Návrh systémové podpory rozhodování v Koh-i-noor, a.s. – Irena Janišová
Irena Janišová
Master's thesis
Návrh systémové podpory rozhodování v Koh-i-noor, a.s.
Decision System Support in Koh-i-noor, a.s.
Anotácia:
Tato práce je zaměřena na návrh systémové podpory rozhodování ve společnosti KOH-I-NOOR, a. s. V této společnosti je třeba zefektivnit objednávkový systém. Pro navržení požadavků na systémovou podporu rozhodování je využita metodologie ETHICS od Enid Mumfordové. Tato metodologie byla vyvinuta pro implementaci informačních systémů a je založena na tzv. socio-technickém přístupu, který je zaměřen jak …viacAbstract:
This thesis is focused on design of decision system support in KOH-I-NOOR. In KOH-I-NOOR, ordering system needs to be improved. ETHICS methodology from Enid Mumford was used in the thesis. This methodology was developed for implementation of information systems and it is based on social-technical approach, which is aimed on both technical requirements and social needs of users.The first part of the …viac
Jazyk práce: Czech
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 5. 4. 2011
Obhajoba závěrečné práce
- Vedúci: doc. RNDr. Helena Brožová, CSc.
Citační záznam
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Czech University of Life Sciences Prague
Faculty of Economics and ManagementMaster programme:
null
Práce na příbuzné téma
-
Systémy pro podporu rozhodování
Katarína Procházková -
Systém pro podporu rozhodování pro malou kavárnu
Jaroslav Bartoš -
Informační systém pro podporu komunikace s klienty pro malé podniky
Tomáš Balogh -
Návrh analytické nadstavby CRM systému pro podporu rozhodování
Ondřej Holík -
Vývoj mobilní aplikace pro znalostní podporu pěstování květin
Aneta Blažejová -
Analýza a návrh systému pro podporu služby helpdesk pro oblast IT
Jiří Stránský -
Výběr a návrh implementace CRM systému pro podporu obchodně marketingových aktivit firmy
Miroslav Koláček -
Redesign legacy systémů pro podporu řízení výroby ve ŠKODA AUTO a.s.
Petr Hofman
Názov
Vložil
Vložené
Práva