Rasové předsudky u policistů

Mgr. Jan Horváth

Bakalářská práce

Racial prejudice and policemen

Anotace:

 Práce se zabývá problematikou rasových předsudků u příslušníků PČR a klade si otázku, zda-li tyto rasové předsudky mají vliv na rozhodování příslušníků PČR při služebním zákroku. V teoretické části představuje problematiku předsudků, interpersonálního poznávání a výcviku (nácviku) a jeho vlivu. Detailně jsou představeny koncepty automatického a kontrolovaného uvažování. A problematika předsudků je dále popsána v souvislosti s policejní subkulturou a jejími specifiky. Teoretická část směřuje k výzkumné části a v ní formulovaným hypotézám. Ke sběru dat byly použity dvě metody - počítačový program „Shooter“ ve spojení s programem VidShot Capture a dotazník. Počítačové programy „Shooter“ a VidShot Capture byly použity k experimentálnímu zkoumání, zda-li rasové předsudky ovlivňují rozhodování příslušníků Policie ČR v situacích napodobujících služební zákrok. Po tomto testování byl zkoumaným osobám předložen dotazník, který měl zachytit případné intervenující proměnné u zkoumaného vzorku. U policistů účastnících se výzkumu nebyla prokázána předpokládaná tendence k favorizaci vlastní členské skupiny na základě analýzy chybných reakcí. Tendence k favorizaci vlastní členské skupiny byla prokázána na základě analýzy chybných reakcí u vzorku studentů, kteří se zúčastnili výzkumu. Dále průměrné reakční časy policistů pro všechny typy správných reakcích byly rychlejší než průměrné reakční časy pro tytéž správné reakce studentů VŠ, kteří se účastnili výzkumu. Lze předpokládat, že tyto výsledky vyplývají z výcviku a ze zkušeností policistů. Výzkumem byl u zkoumaného vzorku potvrzen předpoklad z teoretické části, že reakční čas pro správné rozhodnutí „nestřílet“ na neozbrojeného černocha je delší, než reakční čas pro rozhodnutí „nestřílet“ na neozbrojeného bělocha (Correll, 2006; Payne, 2006). Tento předpoklad byl potvrzen u studentů VŠ i příslušníků Policie ČR. Rasový předsudek pravděpodobně vstupuje jako schéma do procesu rozhodování, které probíhá na bázi automatického myšlení, osoba se však rozhodne na bázi kontrolovaného myšlení. Vstup rasového předsudku do procesu rozhodování tento proces zpomalí. Výzkumný vzorek tvořilo čtyřicet příslušníků Policie ČR a jako kontrolní skupina čtyřicet studentů brněnských vysokých škol bez zkušenosti s výcvikem se střelnými zbraněmi.

Abstract:

This thesis investigates questions of racial prejudice among members of Policie CR(Czech national police) and asks question if racial prejudice affects decision making of policemen during duty action. Regarding the theoretical chapters, first we present questions of prejudice, social cognition and training. In detail we present automatical and controlled thinking. Questions of prejudice is later described in context of police subculture and its specifics. Theoretical chapters are aimed at research chapters in which hypotheses are worded. Two methods were used for data collection – program „Shooter“ in conjuction with program VidShot Capture and questionnaire. Programs „Shooter“ and VidShot Capture were used for experimental research if racial prejudice affects decision making during situations, which simulate duty actions. After this data collection respondents were asked to fill in questionnaire, which should realize possible extraneous variables . In group of policemen who took part in research wasn´t proofed tendency to prefer ingroup on the basis of analysis of wrong reactions. In group of university students who took part in research was proofed tendency to prefer ingroup on the basis of analysis of wrong reactions. Average reaction times of policemen (who took part in research) for all types of correct reaction were faster than average reaction times of university students (who took part in research) for same correct reactions. So it can be presumed that these results relate to training and experience of policemen. We confirmed presumtion from theoretical chapters, that reaction time for correct reaction „don´t shoot“ to unarmed black is longer than reaction time for correct reaction for correct reaction „don´t shoot“ to unarmed white (Correll 2006, Payne 2006). This presumtion was confirmed among university students and also among policemen who took part in reasearch. Racial prejudice probably enters in decision making process based on automatical thinking as schema. But the final decision is based on controlled thinking. Entry of racial prejudice into the decision making process slows down this process. Forty policemen from Policie CR took part in research and as control group forty university students without experience with training with firearms.

Klíčová slova

Předsudky, rasové předsudky, interpersonální poznávání, automatické uvažování, kontrolované uvažování, policejní subkultura, racial profiling, výcvik, zkušenost.

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 15. 1. 2009

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 14. 1. 2009
• Vedoucí: doc. PhDr. Martin Vaculík, Ph.D.
• Oponent: Mgr. Aleš Neusar

Masarykova univerzita

Fakulta sociálních studií

Bakalářský studijní program / obor:
Politologie / Politologie