Mzdy ve společnosti AP s. r. o.

Pavla MICHÁLKOVÁ

Bakalářská práce

Copany wages AP Ltd

Anotace:

Tématem bakalářské práce je Mzdy ve společnosti AP s. r. o., kde je cílem ukázat důležitost hodnocení pracovních míst a pracovníků i v malé společnosti. V teoretické části, kterou jsem vypracovala pomocí odborné literatury, popisuji odměňování pracovníků, co ho ovlivňuje, jaké metody a ukazatele se v něm používají a jaké formy obsahuje systém odměňování. Dále se zabýváme v teoretické části mzdovým systémem, v kterém zjišťujeme jaké povinnosti a musí zaměstnavatel dodržet vůči zaměstnancům a k ochraně jejich mzdy. V praktické části aplikujeme systém odměňování a vytváříme nové rozložení mezd zaměstnancům.

Abstract:

The theme of my work is the Wages in AP Ltd., where the aim is to show importance of evaluation of jobs and workers in small copany. In the theoretical part, that had been worked out using the literature is described remuneration of the workers, what can affect remuneration, what methods and indicatiors are used in this system and what forms it incorporates. We are also concerned in the theoretical part with payroll system where we see what obligations the employer must meet to protect employees and their wages. In the practical part we apply reward system and create new distribution of wages to employees.

Klíčová slova

mzdy, hodnocení pracovních míst, hodnocení pracovníků, odměňování pracovníků, mzdový systém, ochrana mzdy

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 19. 11. 2010

Zveřejnit od: 1. 1. 2099

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 27. 1. 2011
• Vedoucí: Ing. Jana Janáková

UNIVERZITA JANA EVANGELISTY PURKYNĚ V ÚSTÍ NAD LABEM

Fakulta sociálně ekonomická

Bakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management