Projevy diskriminace při výběru a přijímání zaměstnanců v MSP – Bc. Dinara Kanatova
Bc. Dinara Kanatova
Bachelor's thesis
Projevy diskriminace při výběru a přijímání zaměstnanců v MSP
Display of the discrimination at choice and admission employee to the small and central enterprise
Abstract:
Tématem této bakalářské práce jsou projevy diskriminace při výběru a přijímání zaměstnanců v malých a středních podnicích. Do práce byly vybrány tři nejběžnější a nejrozšířenější typy diskriminací, a to diskriminace podle věku, diskriminace podle pohlaví a možná diskriminace na osobách se zdravotním postižením. Všechny vybrané typy a projevy diskriminace budou analyzovány jak z teoretického, tak i …moreAbstract:
The topic of this bachelor thesis is display of the discrimination at choice and admission employee to the small and central enterprise. To work were selected the three most common and widest types of discrimination, discrimination by age, by gender and possibly discrimination against persons with disability. All selected types and display of the discrimination will analyzed from theoretical and practical …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 12. 4. 2017
Identifier:
https://is.vsfs.cz/th/abomi/
Thesis defence
- Date of defence: 20. 6. 2017
- Supervisor: doc. Ing. Jaroslav Blaha, CSc.
- Reader: PhDr. Hana Navarová, CSc.
Citation record
Full text of thesis
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- všem autentizovaným
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Vysoká škola finanční a správníUniversity of Finance and Administration
Bachelor programme / field:
Economics and Management / Business Management and Corporate Finance
Theses on a related topic
-
Age discrimination in the job application process: an empirical study in the Czech Republic with potential future managers
Anna Iarovitsyna -
Právní souvislosti výběrového řízení a obsazování volných pracovních míst
Martin Borot -
Průběh a proces výběrového řízení
Petra Krejčová -
Diskriminace na trhu práce se zaměřením na diskriminaci na základě místa výkonu práce
Vojtěch Brdlík -
Semiotics of Gender - A Queer Reading of Gender as a Social Construct
Miriama HOLICKÁ -
Violence and Gender in the Plays of Mark Ravenhill and Sarah Kane
Magdaléna Filáková -
Aplikácia age managementu u zamestnancov vo veku 50+
Viktória Dávidíková -
Vliv Age managementu na inovační potenciál firmy
Aneta Przybylová