Současný stav požadavků trhu vzdělávání v oblasti firemního vzdělávání a možnosti jejich naplňování společností PROFIMA EFFECTIVE, s. r. o. – Vladimíra Křivánková
Vladimíra Křivánková
Bachelor's thesis
Současný stav požadavků trhu vzdělávání v oblasti firemního vzdělávání a možnosti jejich naplňování společností PROFIMA EFFECTIVE, s. r. o.
The Current State of the Requirements of the Educational Market in the Field of Corporate Training and the Possibilities for Their Implementation by the Company PROFIMA EFFECTIVE, s. r. o.
Abstract:
Tato bakalářská práce se zaměřuje na současný stav trhu vzdělávání v oblasti firemního vzdělávání a možnosti jejich naplňování společností Profima Effective s. r. o. Cílem práce je zjistit současný stav trhu firemního vzdělávání a současně analyzovat systém vzdělávání, který nabízí společnost Profima Effective s. r. o. V první teoretické části jsou zmíněny pojmy, které souvisí s firemním vzděláváním …moreAbstract:
This bachelor thesis is focused on the current state of the requirements of the educational market in the field of corporate training and possibilities for their implementation by the company Profima Effective s. r. o. Purpose of this thesis toensure present status company education and concurrently analyze system of education, which is offered by company Profima Effective s. r. o. Forms are mentioned …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 15. 5. 2015
Accessible from:: 15. 5. 2015
Thesis defence
Citation record
ISO 690-compliant citation record:
KŘIVÁNKOVÁ, Vladimíra. \textit{Současný stav požadavků trhu vzdělávání v oblasti firemního vzdělávání a možnosti jejich naplňování společností PROFIMA EFFECTIVE, s. r. o.}. Online. Bachelor's thesis. Zlín: Tomas Bata University in Zlín, Faculty of Management and Economics. 2015. Available from: https://theses.cz/id/rksbzc/.
The right form of listing the thesis as a source quoted
Křivánková, Vladimíra. Současný stav požadavků trhu vzdělávání v oblasti firemního vzdělávání a možnosti jejich naplňování společností PROFIMA EFFECTIVE, s. r. o.. Zlín, 2015. bakalářská práce (Bc.). Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky
Full text of thesis
Accessibility: Autor si přeje zpřístupnit práci veřejnosti od 15.5.2015
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- Soubory jsou od 15. 5. 2015 dostupné: autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně, Fakulta managementu a ekonomikyPlny text prace je k dispozici v elektronicke podobe
Tomas Bata University in Zlín
Faculty of Management and EconomicsBachelor programme / field:
Economics and Management / Management and Economics Specialization: Enterprise Management and Economics
Theses on a related topic
-
Řízení rizik a příležitostí při řízení lidských zdrojů na příkladu vybraného městského úřadu
Uhrová Uhrová -
Efektivnost řízení lidských zdrojů ve vybrané organizaci
Michaela Kulhánková -
Význam procesního řízení v rámci přijímání, odměňování a vzdělávání zaměstnanců jako základu řízení lidských zdrojů v praxi podniku
Ingrid Martincová -
Řízení lidských zdrojů a jeho aplikace v podnikové praxi
František Fišer -
Psychologická hlediska v řízení lidských zdrojů
Aneta Raševová -
Pracovní motivace a řízení lidských zdrojů
Kateřina Benda -
Problematika řízení lidských zdrojů u Policie České republiky
Josef Roth -
Analýza činnosti řízení lidských zdrojů Finančního úřadu v hlavním městě Praze a Lounech
Michaela Kotalíková