Tereza Viktorie Žáková

Master's thesis

Projekt zlepšení adaptačního procesu pro nově nastupující zaměstnance ve vybrané firmě

The Project of Improvement Adaptation Process for New Empolyees in Selected Firm
Abstract:
Diplomová práce řeší problematiku adaptačního procesu nových zaměstnanců. Úkolem práce je navrhnout zlepšení vedoucí ke zvýšené adaptovanosti a stabilitě zaměstnanců v organizaci. Návrhy se opírají o poznatky z teorie a výsledků dotazníkového šetření, který byl proveden v rámci praktické části práce. Teoretická část informuje o problematice lidských zdrojů v organizaci, adaptace zaměstnanců a v neposlední …more
Abstract:
This master thesis solves a question of new employees' adaptation process. Aim of the thesis is to propose recommendation for improvement of employees' adaptation and stabilization in organization. Proposals are based on theoretical knowledge and findings gained from survey conducted within practical part of the thesis. Theoretical part informs about issue of human resources in organization, employee …more
 
 
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 18. 4. 2017

Thesis defence

Citation record

The right form of listing the thesis as a source quoted

Žáková, Tereza Viktorie. Projekt zlepšení adaptačního procesu pro nově nastupující zaměstnance ve vybrané firmě. Zlín, 2017. diplomová práce (Ing.). Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky

Full text of thesis

Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:
  • autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně, Fakulta managementu a ekonomiky
Plny text prace je k dispozici v elektronicke podobe

Tomas Bata University in Zlín

Faculty of Management and Economics

Master programme / field:
Economics and Management / Management and Marketing, Specialization: Design Management