Theses 

Hodnocení zaměstnanců na pozici prodejce autobusových jízdenek Student Agency z pohledu pracovní motivace – Bc. Magdalena Staňková

česky | in English | slovensky

Agenda:
Změnit agendu. Adresa v ISu:

Zpět na vyhledávání

Bc. Magdalena Staňková

Bakalářská práce

Hodnocení zaměstnanců na pozici prodejce autobusových jízdenek Student Agency z pohledu pracovní motivace

Evaluation of employees in the position of bus ticket seller in STUDENT AGENCY from the perspective of work motivation

Anotace: V první části práce jsou uvedena teoretická východiska z oblasti pracovní motivace a hodnocení pracovníků. Poté je zkoumána současná situace na základě interních předpisů a dotazníkového výzkumu. V závěrečné části je navržen systém hodnocení v souladu s teoretickými východisky.

Abstract: As a starting point of the thesis, theories about work motivation and employee evaluation are listed. Secondly, the current situation in the company is examined based on internal rules and a questionnaire research. Finally, the evaluation system is defined in accordance with theoretical bases.

Klíčová slova: pracovní motivace, hodnocení zaměstnanců, metody hodnocení, systém hodnocení, hodnotící rozhovor, work motivation, employee evaluation, methods of evaluation, evaluation system, evaluative interview

Jazyk práce: čeština

Obhajoba závěrečné práce

  • Obhajoba proběhla 30. 5. 2012
  • Vedoucí: Mgr. Antonín Schneider
  • Oponent: Ing. Marcela Hamříková

Citační záznam

Citace dle ISO 690: LaTeX | HTML | text | BibTeX | Wikipedie

Plný text práce

Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:
  • všem autentizovaným
Složka Odkaz na adresář do lokálního úložiště instituce
Jak jinak získat přístup k textu

Instituce archivující a zpřístupňující práci: Akademie Sting


Nahoru | Aktuální datum a čas: 20. 4. 2019 07:26, 16. (sudý) týden

Soukromí

Kontakty: theses(zavináč/atsign)fi(tečka/dot)muni(tečka/dot)cz