Cesta k druhé kariéře: Preference vojáků z povolání při přípravě na civilní profesi po ukončení služby v armádě

Petr Pelíšek

Bakalářská práce

The path to a second career: Preferences of professional soldiers in preparation for civilian careers after leaving the military

Anotace:

Bakalářská práce se zabývá preferencemi vojáků z povolání při přípravě na druhou kariéru po ukončení služby v Armádě České republiky. Cílem práce je identifikovat klíčové faktory ovlivňující přechod do civilního sektoru a navrhnout opatření, která mohou usnadnit profesní reintegraci bývalých vojáků. Teoretická část se věnuje konceptu kariéry, specifikům vojenské profesní dráhy, systému výsluhových náležitostí a principům outplacementu v České republice i v zahraničí. Výzkumná část vychází z dotazníkového šetření mezi vojáky v aktivní službě, jehož výsledky jsou porovnány s daty z předchozího výzkumu realizovaného v roce 2017 a 2018. Získaná data ukazují aktuální stav připravenosti vojáků na kariérní změnu a poukazují na přetrvávající výzvy spojené s nedostatečnou informovaností, omezeným přenosem vojenských dovedností do civilního sektoru a významem individuální i institucionální podpory. Na základě výsledků jsou formulována doporučení směřující k posílení systémové podpory odcházejících vojáků a především osvěty mezi vojáky.

Abstract:

The bachelor thesis focuses on the preferences of professional soldiers during their preparation for a second career after leaving the Armed Forces of the Czech Republic. The aim of the thesis is to identify key factors influencing the transition to civilian life and to propose measures that may facilitate the professional reintegration of former soldiers. The theoretical part addresses the concept of career, the specifics of a military professional path, the system of service benefits, and the principles of outplacement both in the Czech Republic and abroad. The research part is based on a questionnaire survey conducted among active-duty soldiers, with the results being compared to data from a previous study conducted in 2018. The collected data reveal the current state of preparedness for career transition and highlight persistent challenges, including insufficient awareness, limited transferability of military skills to the civilian sector, and the importance of both individual and institutional support. Based on the findings, recommendations are formulated to strengthen the effectiveness of systemic support for departing soldiers and, above all, to educate the soldiers, that there is a support, they can use.

Klíčová slova

Preference,, voják, z, povolání,, outplacement,, Armáda, České, republiky,, kariéra,, rekvalifikace., Preferences,, professional, soldier,, Czech, Armed, Forces,, career,, retraining.

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 22. 4. 2025

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 17. 6. 2025
• Vedoucí: Ing. Kristýna Binková, Ph.D.
• Oponent: Ing. Renata Skýpalová, Ph.D.

AMBIS vysoká škola, a.s.

Bakalářský studijní program / obor:
Bezpečnostní management / Bezpečnostní management