Bc. Jiří Křupala
Master's thesis
Informální učení na pracovišti
Informal learning in the workplace
Abstract:
Diplomová práce si klade za cíl představit pohled zaměstnanců vybrané organizace na jejich informální učení na pracovišti. Konkrétně pojmenovat obsahy, stimuly a způsoby učení a tato zjištění následně zasadit do kontextu organizačního klimatu a kultury spolu s dalšími faktory ovlivňujícími informální učení na pracovišti. V teoretické části práce jsou vysvětleny důležité pojmy vztažené k tématu a představeny …moreAbstract:
Diploma thesis aims at introducing the perspective of chosen company’s employees on informal learning in the workplace. Specifically to name the subjects, stimuli and ways of learning and to put those findings into a context of organizational climate and culture together with other factors influencing informal learning in the workplace. The theoretical part explains terminology and presents key theories …moreKeywords
informální učení učení na pracovišti informální učení na pracovišti obsahy učení stimuly učení způsoby učení organizační klima a kultura faktory ovlivňující učení informal learning workplace learning informal learning in the workplace subjects of learning stimuli of learning ways of learning organizational climate and culture factors influencing learning
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 1. 12. 2015
Identifier:
https://is.muni.cz/th/m1gzb/
Thesis defence
- Date of defence: 1. 2. 2016
- Supervisor: doc. Mgr. Petr Novotný, Ph.D.
- Reader: Mgr. Karla Brücknerová, Ph.D.
Full text of thesis
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- světu
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Masarykova univerzita, Filozofická fakultaMasaryk University
Faculty of ArtsMaster programme / field:
Education / Andragogy
Theses on a related topic
-
The organizational climate of Apple company and its effect on the financial performance
Anastasiia Kurus -
The role of trainees during the Czech Presidency of the Council of the EU and the involvement of the staff of the Permanent Representation of the Czech Republic to the EU in public administration after the Presidency.
Daniel Houdek -
Redefining the workplace: A bibliometric insight into the remote work, digital nomadism and metaverse in the workplace
Tereza Šímová -
LGBT Discrimination in the Labour Market and the Workplace in the Czech Republic
Nataliia Palchei -
Informální učení v online komunitě na Facebooku
Barbora Reichlová -
Informální učení na pracovišti
Silvie Volková -
Vzdělávací profily na sociální síti Instagram zaměřené na výuku českého jazyka a literatury
Barbora SLÁMOVÁ -
Učení se na síti u dospělých
Barbora Stehlíková