Diskriminace v pracovněprávních vztazích – Adam Mohamed OURI
Adam Mohamed OURI
Bakalářská práce
Diskriminace v pracovněprávních vztazích
Discrimination in employment relationships
Anotace:
Tato bakalářská práce zkoumá diskriminaci v pracovním prostředí a posuzuje, zda současná legislativa ochraňuje zaměstnance před diskriminací. Práce se zaměřuje na definici diskriminace, různé formy a důsledky pro zaměstnance. Dále zkoumá současnou legislativu a antidiskriminační právní předpisy, včetně mezinárodních dohod a směrnic EU. Zvláštní pozornost je věnována rozsudkům Soudního dvora EU týkajícím …víceAbstract:
The work examines discrimination in the workplace and assesses whether current legislation protects employees against discrimination. The work focuses on the definition of discrimination, its various forms, and its impact on employees. It further examines current legislation and anti-discrimination laws, including international agreements and EU directives. Special attention is paid to judgments of …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 2. 4. 2024
Zveřejnit od: 31. 12. 2999
Obhajoba závěrečné práce
- Vedoucí: Doc. JUDr. Jarmila Pavlátová, CSc.
Citační záznam
Jak správně citovat práci
OURI, Adam Mohamed. Diskriminace v pracovněprávních vztazích. Plzeň, 2024. bakalářská práce (Bc.). ZÁPADOČESKÁ UNIVERZITA V PLZNI. Fakulta právnická
Plný text práce
Právo: Autor si nepřeje zpřístupnění práce veřejnosti
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- Soubory jsou nedostupné.
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: ZÁPADOČESKÁ UNIVERZITA V PLZNI, Fakulta právnickáVázaný výtisk práce naleznete v Univerzitní knihovně ZČU, více na http://www.knihovna.zcu.cz/kvalifikacni-prace/
ZÁPADOČESKÁ UNIVERZITA V PLZNI
Fakulta právnickáBakalářský studijní program / obor:
Právní specializace / Právní specializace
Práce na příbuzné téma
-
Veřejný ochránce práv a antidiskriminační zákon
Miroslav Polanský -
Pracovněprávní diskriminace na základě vnějších znaků
Kateřina KUSÁ -
Zásada rovnosti a zákaz diskriminace v pracovněprávních vztazích
Monika Strnadová -
Formy diskriminace a pronásledování
Eva Špidlová -
Bossing jako jedna z forem sociálního konfliktu diskriminace v sektoru služeb
Johana Tomášová -
Mobbing, bossing a diskriminace v pracovněprávních vztazích
Štěpán Eichinger -
Diskriminace v pracovním právu z pohledu práva Evropské unie
Hana Kubešová -
Mobbing, bossing a diskriminace v pracovněprávních vztazích
Jan Maňák