Pracovní úrazy a nemoci z povolání - srovnání dávek podle zákona o úrazovém pojištění zaměstnanců s náhradami podle zákoníku práce

Mgr. Zuzana Langová

Diplomová práce

Work Accidents and Occupational Diseases - the Comparison of Benefits according to the Act of Accidental Insurance of Employees with Compensations according to the Labour Code

Anotace:

Tématem této diplomové práce je srovnání odškodňování pracovních úrazů a nemocí z povolání. To je nyní upraveno v zákoníku práce, ale od 1.1.2013 nabyde účinnosti nový zákon o úrazovém pojištění zaměstnanců a od té doby se odškodňování pracovních úrazů a nemocí z povolání bude řídit podle tohoto zákona. V diplomové práci se obecně zabývám odpovědnostními vztahy, konkrétněji se věnuji odpovědnosti zaměstnavatele za škodu při pracovních úrazech a nemocech z povolání. Stručně zmiňuji požadavky na bezpečenost a ochranu zdraví při práci a vysvětluji i některé základní pojmy, které se týkají tématu práce. Hlavním předmětem práce je vymezení současných i budoucích náhrad. Následně pak srovnávám dávky, které budou poskytovány podle zákona o úrazovém pojištění zaměstnanců, s náhradami podle zákoníku práce. Poslední kapitola obsahuje úvahy de lege ferenda.

Abstract:

The subject of this diploma thesis is comparison of compensation for work accidents and occupational diseases. It is now regulated by the Labour Code, but since 1.1.2013 will come into effect new Act of Accidental Insurance of Employees and since then will be compensation for work accidents and occupational diseases followed according to this Act. In diploma thesis I generally deal with responsibility relationships, specifically I devote to employer’s liability for damage by work accidents or occupational diseases. I briefly refer requirements for safety and health protection at work and I also explain some basic concepts which are related to the topic of thesis. Main subject of this thesis is to define contemporary and future compensations. Subsequently I compare benefits which will be provided according to the Act of Accidental Insurance of Employees with compensations according to the Labour Code. The last chapter contains considerations de lege ferenda.

Klíčová slova

odpovědnostní vztahy, zákoník práce, zákon o úrazovém pojištění zaměstnanců, zaměstnavatel, zaměstnanec, pracovní úraz, nemoc z povolání, poškození zdraví, náhrada škody, prevence, úrazové pojištění zaměstnanců, responsibility relationships, Labour Code, Act of Accidental Insurance of Employees, employer, employee, work accident, occupational disease, injury of health, compensation of damage, prevention, accidental insurance of employees

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 28. 6. 2012

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 14. 9. 2012
• Vedoucí: JUDr. Jana Zachovalová, Ph.D.
• Oponent: prof. JUDr. Zdeňka Gregorová, CSc.

Masarykova univerzita

Právnická fakulta

Magisterský studijní program / obor:
Právo a právní věda / Právo