Analýza reforem penzijního systému v Polsku (1990 - 2014)

Karolína Černá

Bakalářská práce

The Analysis of Reforms of Pension System in Poland (1990-2014)

Anotace:

Tato práce pojednává o polském penzijním systému a jeho reformách v letech 1990-2014. Starý penzijní systém v Polsku byl nestabilní a v mnohém nevyhovující, proto bylo nutné ho reformovat. Reforma byla zahájena na začátku roku 1999 a spolu s ní i nový penzijní systém. Ten byl však zaveden uspěchaně a mnoho věcí bylo nedomyšlených a nefungujících, proto tento systém v dalších letech prošel mnohými změnami včetně dvou reforem a to v roce 2011 a 2014, které především redukovaly v roce 1999 nově vzniklý druhý fondový pilíř penzijního systému. Práce se dále zabývá vývojem zhodnocení otevřených penzijních fondů ve druhém pilíři polského penzijního systému v období 1999-2011, kde dochází ke zjištění, že výše zhodnocení, která byla předpokládána autory reformy v roce 1999, je téměř shodná s reálnou výší za sledované období.

Abstract:

This thesis deals with the Polish pension system and its reforms in 1990-2014. The old pension system in Poland was instable and unsatisfactory in many ways, it was therefore necessary to reform it. The reform started in the beginning of 1999 and together with it, the new pension system started. However, the pension system was implemented hastily and many things were ill-conceived and non-functioning, therefore, this system was changed in many ways during the next years, including two reforms, and thus in 2011 and 2014, that primarily reduced the second funded pillar of the pension system, created newly in 1999. The thesis further deals with the development of open pension funds' evaluation in the second pillar of the Polish pension system in 1999-2011, where it is concluded, that the amount of evaluation, presumed by the reform's authors in 1999, is almost identical with the real amount for the monitored period.

Klíčová slova

Penzijní reforma, Polsko, Opt-out, Starobní důchod, Fondový pilíř

Keywords

Opt-out, Old-age pension, Poland, Funded tier, Pension reform

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 5. 3. 2015

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 17. 6. 2015
• Vedoucí: Petr Brabec
• Oponent: Ludmila Vebrová

Vysoká škola ekonomická v Praze

Bakalářský studijní program / obor:
Ekonomie a hospodářská správa / Národní hospodářství