Optimalizace mzdových nákladů a benefitů ve vybraném podniku

David Brunner

Bakalářská práce

Optimization of Wage Costs and Benefits in Company

Anotace:

Bakalářská práce se zabývá mzdovými náklady a benefity. Zaměřena je zejména na daňově účinné náklady vynaložené na poskytování zaměstnaneckých výhod z pohledu zaměstnavatele a jeho zaměstnanců. V teoretické části jsou vymezeny základní pojmy týkající se mzdových nákladů a benefitů. Následně jsou jednotlivé benefity rozčleněny do skupin dle různých hledisek, popsány a rozebrány z pohledu daňové a odvodové zatíženosti.Vlastní práce je zaměřena na konkrétní společnost Pražské služby, a. s., jejíž poskytované benefity jsou zpracovány na základě kolektivní smlouvy a analyzovány. Pomocí modelových výpočtů je zjištěno a navrženo řešení pro optimalizaci stávajícího benefitního systému.

Abstract:

The bachelor thesis deals with wage costs and benefits. It is primarily focused on tax effective costs expended to provide employee's advantage from the employer's and employee's view. In the theoretical part, there are definitions of basic terms related to wage costs and benefits. Furthermore, single benefits are divided into groups from various views, described and analyzed from the view of tax and conscription duty.Practical part is focused on the specific company Pražské služby, a. s., which provided benefits are processed and analyzed based on union contract. Solution for optimization of the current benefit system was detected and designed by model calculations.

Klíčová slova

Mzdové náklady, zaměstnanec, benefity, mzda, optimalizace nákladů, daň z příjmu

Keywords

Employee, employer, benefit, wage costs, income tax

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 11. 3. 2016

Obhajoba závěrečné práce

• Vedoucí: Ing. Jitka Šišková, Ph.D.

Česká zemědělská univerzita v Praze

Provozně ekonomická fakulta

Bakalářský studijní program / obor:
Hospodářská politika a správa / Podnikání a administrativa