Dagmara FORMANOVÁ

Bachelor's thesis

Analýza systému motivace se zaměřením na odměňování ve firmě ContiTech Vibration Control Slovakia s. r. o.

Analysis of the Motivation System with Accent on Rewarding in the Company ContiTech Vibration Control Slovakia s. r. o.
Anotácia:
Cílem práce je analýza motivace se zaměřením na odměňování ve společnosti ContiTech Vibration Control Slovakia s.r.o. Dolné Vestenice a vypracovaní návrhů pro zlepšení jejich současného systému motivace a odměňování. Práce je rozdělena na dvě základní časti, a to na část teoretickou a část praktickou. Jsou zde uvedeny pojmy, jako je motiv, stimul, pracovní motivace, dále se práce zabývá odměňováním …viac
Abstract:
The aim of this thesis is analysis of the motivation system with accent on rewarding in the company ContiTech Vibration Control Slovakia s.r.o. Dolné Vestenice and development of proposal to improve their current / existing/ motivation and rewarding system. The thesis is divided to two basics parts, the first part is theoretical and the second one is practical. Here is mentioned concepts like motive …viac
 
 
Jazyk práce: Czech
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 21. 5. 2010
Identifikátor: 16767

Obhajoba závěrečné práce

  • Obhajoba proběhla 7. 6. 2010

Citační záznam

Jak správně citovat práci

FORMANOVÁ, Dagmara. Analýza systému motivace se zaměřením na odměňování ve firmě ContiTech Vibration Control Slovakia s. r. o.. Zlín, 2010. bakalářská práce (Bc.). Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky

Plný text práce

Právo: Autor si přeje zpřístupnit práci veřejnosti až od

Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:
  • autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně, Fakulta managementu a ekonomiky
Plny text prace je k dispozici v elektronicke podobe

Tomas Bata University in Zlín

Faculty of Management and Economics

Bachelor programme / odbor:
Economics and Management / Management and economics