Mzdový systém a jeho hodnocení ve vybraném podniku – Jana Dočkalová
Jana Dočkalová
Master's thesis
Mzdový systém a jeho hodnocení ve vybraném podniku
Wage System and its Evaluation of the Chosen Company
Anotácia:
Diplomová práce se zabývá mzdovým systémem a jeho hodnocením ve vybraném podniku. Teoretická část práce je zaměřena na nejdůležitější oblasti v problematice mezd. Významnou část v problematice literární rešerše tvoří pracovněprávní vztahy, které jsou důležité pro další části práce. Praktická část je rozčleněna do dvou odlišných úseků. První část se zabývá charakteristikou výrobně - ekonomických podmínek …viacAbstract:
The thesis deals with the payroll system and the evaluation of the chosen company. The theoretical part is focused on the most important issues in the area of wages. A significant part in the problems of the literature review consists of labor - legal relations, which are important for the next part. The practical part is divided into two distinct sections. The first part deals with the characteristics …viac
Jazyk práce: Czech
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 23. 3. 2016
Obhajoba závěrečné práce
- Vedúci: Ing. Markéta Levá
Citační záznam
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Česká zemědělská univerzita v Praze, Provozně ekonomická fakultaCzech University of Life Sciences Prague
Faculty of Economics and ManagementMaster programme / odbor:
Economics and Management / Economics and Management
Práce na příbuzné téma
-
Mzdová politika vybrané obchodní společnosti působící v různých státech Evropské unie
Veronika Hýlová -
Odměňování zaměstnanců formou mzdy
Petra Bukovanská -
Identifikace faktorů proč podnik nenabízí Doplňkové penzijní spoření jako zaměstnanecký benefit
Marko Bednárovský -
Odměňování závislé práce (mzda a plat)
Nikola Macková -
Mzda, plat a zaměstnanecké benefity
Dominika Nezvalová -
Odměňování práce (mzda, plat)
Kamila Vítová
Názov
Vložil
Vložené
Práva