Aplikace zaměstnaneckého principu v penzijním připojištění v České republice – Ing. Petra Pešková
Ing. Petra Pešková
Master's thesis
Aplikace zaměstnaneckého principu v penzijním připojištění v České republice
The Application of Occupational Principle to Pension Schemes in the Czech Republic
Abstract:
Diplomová práce je zaměřena na důslednou analýzu doplňkových penzijních schémat u nás a ve vybraných zahraničních zemích se zaměřením na výhody a negativa zaměstnaneckého principu. Cílem práce je v důsledku těchto zjištění navrhnout model zaměstnaneckého penzijního pojištění v podmínkách českého penzijního systému. První část je zaměřena na penzijní systémy obecně z hlediska financování, struktury …moreAbstract:
My thesis is focused on consistent analysis of complementary pension schemes in the Czech Republic in selected foreign countries and further targeted on advantages and disadvantages of the occupational principle. The objective of this thesis is to suggest a model of the occupational pension insurance under conditions of the current czech pension system, based on the results of my analysis. The first …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 6. 1. 2014
Accessible from:: 6. 1. 2014
Thesis defence
- Date of defence: 28. 1. 2014
- Supervisor: Ing. Jan Öhm, Ph.D.
Citation record
ISO 690-compliant citation record:
PEŠKOVÁ, Petra. \textit{Aplikace zaměstnaneckého principu v penzijním připojištění v České republice}. Online. Master's thesis. Liberec: Technical University of Liberec, Faculty of Economics. 2014. Available from: https://theses.cz/id/w6dna1/.
The right form of listing the thesis as a source quoted
Pešková, Petra. Aplikace zaměstnaneckého principu v penzijním připojištění v České republice. Liberec, 2014. diplomová práce (Ing.). TECHNICKÁ UNIVERZITA V LIBERCI. Ekonomická fakulta
Full text of thesis
Accessibility: Autor si přeje zpřístupnit práci veřejnosti od 6.1.2014
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- Soubory jsou od 6. 1. 2014 dostupné: světu
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: TECHNICKÁ UNIVERZITA V LIBERCI, Ekonomická fakultaVázaný výtisk práce je dostupný v knihovne: UKN
Technical University of Liberec
Faculty of EconomicsMaster programme / field:
Economy Policy and Administration / Insurance Management
Theses on a related topic
-
Optimalizace mzdových výdajů podniku s využitím penzijního pojištění jako zaměstnaneckých benefitů
Jakub Kubič -
Daňové souvislosti životního pojištění a penzijního připojištění (doplňkového pojištění)
Petra Zeráková -
Důchodové spoření, doplňkové penzijní spoření a dohled nad penzijními společnostmi
Petra Krmelová -
Stavební a doplňkové penzijní spoření z pohledu finanční matematiky
David Neugebauer -
Doplňkové penzijní spoření jako zaměstnanecký benefit. Jak se rozhodují manažeři firem?
Dominik Killar -
Identifikace faktorů proč podnik nenabízí Doplňkové penzijní spoření jako zaměstnanecký benefit
Karel Asmus -
Identifikace faktorů proč podnik nenabízí Doplňkové penzijní spoření jako zaměstnanecký benefit
Marko Bednárovský -
Doplňkové penzijní spoření a jeho role v českém důchodovém systému
Miroslava Lerchová