Determinanty mzdové mezery mezi muži a ženami v ČR

Bc. Petra Vindušková

Bakalářská práce

Determinants of Wage Gaps between Men and Women in the Czech Republic

Anotace:

Bakalářská práce zjišťuje vliv vybraných determinantů na vznik mzdové mezery mezi muži a ženami v České republice. Zabývám se těmito hlavními faktory: věkem, vzděláním, odvětvím a velikostí podniku. Cílem je prokázat působení těchto faktorů na mzdovou mezeru. Teoretická část práce je zaměřena na analýzu mzdové mezery, determinanty mzdy a diskriminaci. V praktické části jsem provedla analýzu mzdových rozdílů mužů a žen s využitím dat Českého statistického úřadu a k doplnění výsledků využívám i anonymní dotazníkové šetření. Závěrečná část práce porovnává data Českého statistického úřadu s odpověďmi respondentů. Výsledkem bakalářské práce je zjištění, že na mzdovou mezeru z vybraných determinantů má největší vliv vzdělání. Významně se také podílí odvětví a zvolená profese. Postupně dochází k zlepšení povědomí veřejnosti o působení těchto faktorů.

Abstract:

The bachelor thesis studies the influence of selected determinants on the creation of a wage gap between men and women in the Czech Republic. It deals with the following main factors: age, education, industry and size of enterprise. The aim is to demonstrate the effect of these factors on the wage gap. The theoretical part of the thesis is focused on the analysis of wage gaps, wage determinants and discrimination. In the practical part, I analyzed wage differences between men and women using the data of the Czech Statistical Office and I used an anonymous questionnaire to supplement the results. The final part compares the data of the Czech Statistical Office to respondents' answers. The bachelor thesis finds that education is the main factor affecting the wage gap, while industry and the chosen profession also significantly participate. Gradually, public awareness of these factors is being improved.

Klíčová slova

mzdová mezera, věk, vzdělání, odvětví, diskriminace wage gap, age, education, industry, discrimination

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 5. 5. 2017

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 15. 6. 2017
• Vedoucí: doc. Ing. Dagmar Brožová, CSc.
• Oponent: Ing. Stanislav Heczko, PhD.

Vysoká škola regionálního rozvoje a Bankovní institut – AMBIS

Bakalářský studijní program / obor:
Bankovnictví / Bankovní management