Komunikace v organizaci

Bc. Miroslav Provázek

Bakalářská práce

Communication in Organization

Anotace:

Bakalářská práce je zpracována na téma „Komunikace v organizaci“. Účelem průzkumu bylo zmapování úrovně interní komunikace a odhalit silné a slabé stránky komunikace v organizaci. V teoretické části je definována interní komunikace jako nepostradatelná součást firemní kultury s výrazným vlivem na efektivní fungování a dosahování strategických cílů. Praktická část zahrnuje zkoumaný objekt, cíle a strategie šetření, použité metody techniky průzkumu. Analýzou získaných dat z dotazníkového šetření byly vyvozeny závěry a doporučení s ohledem na stanovené dílčí cíle.

Abstract:

The theme of the thesis is "Communication in the organization." The purpose of the survey was to examine the level of internal communication and to identify the strengths and the weaknesses of the communication within the organization. In the theoretical part is the internal communication defined as an indispensable part of the enterprise culture with a strong influence on the efficient functioning and achieving of the strategic goals. The practical part includes the object under examination, the objectives and the strategies of the investigation, as well as the methods used for the survey techniques. After having analyzed the data obtained from questionnaires, the respective conclusions and recommendations were drawn with respect to the partial targets.

Klíčová slova

Komunikace, organizace, interní, cíle, společnost, zaměstnanec, průzkum, dotazník, metoda, respondent, communication, organization, internal, aims, company, employee, research, questionnaire, method, respondent.

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 28. 4. 2012

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 12. 6. 2012
• Vedoucí: PhDr. Luděk Vajner
• Oponent: PhDr. Jiří Němec

Vysoká škola finanční a správní

Bakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Marketingová komunikace