Nábor zaměstnanců v České republice a Brazílii (komparativní případová studie)

Bc. et Bc. Kristýna Cejnková

Diplomová práce

Recruitment process in the Czech Republic and Brazil (comparative case study)

Anotace:

Předmětem zájmu diplomové práce „Nábor zaměstnanců v České republice a Brazílii (komparativní případová studie)“ je identifikace společných a odlišných rysů, jež se objevují při náborech pracovníků do restauračních zařízení ve dvou odlišných kulturách, jejich vysvětlení a následná formulace konkrétních doporučení souvisejících s náborem v těchto zemích. Teoretická část s využitím odborné literatury vymezuje náborový proces a metody, jichž je v jeho průběhu využíváno, zabývá se podnikatelským prostředím a kulturními charakteristikami vybraných zemí. Tato teoretická východiska jsou základem pro praktickou část práce, která se zabývá analýzou a popisem náborových aktivit ve čtyřech restauracích z vybraných kultur, na jejichž základě jsou následně formulována konkrétní doporučení pro podnikatelskou praxi.

Abstract:

The goal of this Master´s thesis, „Recruitment process in the Czech Republic and Brazil (comparative case study)“, is to identify similarities and differences in the recruitment process in restaurants in two different cultures, their explanation and subsequent formulation of recommendations for recruitment in these countries. The theoretical part of the work describes, with use of scientific resources, the recruitment and its methods, the entrepreneurial environment and the cultural characteristics of these countries. The practical part is focused on analysis and description of the staffing activities conducted in four restaurants in the chosen cultures, which leads to the formulation of recommendations for the recruitment practice.

Klíčová slova

nábor, získávání pracovníků, výběr pracovníků, restaurační zařízení, kultura, případová studie, Česká republika, Brazílie, staffing, recruiting, selection, restaurants, culture, case study, the Czech Republic, Brazil

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 4. 1. 2019

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 30. 1. 2019
• Vedoucí: Ing. Ladislava Kuchynková, Ph.D.
• Oponent: prof. Ing. Ladislav Blažek, CSc.

Masarykova univerzita

Ekonomicko-správní fakulta

Magisterský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management