Petra Samalova
závěrečná práce studenta vyššího odborného studia
Recruitment dělnických pozic
Anotace:
Práce je zaměřena na recruitment dělnických pozic. Soustřeďuje se na to, z jakých zdrojů je možné zaměstnance vybírat, jakou metodou a jaké dokumenty jsou potřeba k výběrovému řízení. Popisuje varianty, z kterých je možné vybírat a následně jaké metody se opravdu používají při hledání dělnických pozic v personální agentuře. Personalistovi, při získávání zaměstnanců, usnadňuje hledání personální marketing …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 15. 5. 2017
Obhajoba závěrečné práce
- Vedoucí: Mgr. Petra Kafková
- Oponent: Mgr. Bc. Soňa Mannová, dipl. ek.
Citační záznam
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
VOŠES A SPŠPT
vyšší odborný program:
Personální řízení
Práce na příbuzné téma
- Žádné práce na příbuzné téma.