Analýza systému vzdělávání zaměstnanců ve společnosti XY – Bc. Anna HORKÁ, DiS.
Bc. Anna HORKÁ, DiS.
Diplomová práce
Analýza systému vzdělávání zaměstnanců ve společnosti XY
Analysis of Employee´s Education System Within Company XY
Anotace:
Tato magisterská diplomová práce je zaměřena na analýzu systému vzdělávání zaměstnanců ve společnosti XY. Jejím cílem je, na základě předchozí analýzy, zhodnotit stávající systém vzdělávání a následně navrhnout jeho optimalizaci. Základním kamenem této práce je ukotvení terminologických pojmů bezprostředně souvisejících s tématem podnikového vzdělávání. Dále navazuje samotná analýza systému vzdělávání …víceAbstract:
This final thesis is focused on analysis of employee´s education system within company XY. The main goal is, on the basis of previous analysis, to evaluate existing education system and consequently suggest optimalization of this system. The foundation stone of this thesis is anchoring of terminology concepts which are immediately concerned with corporate education topic. Then concur the analysis of …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 31. 3. 2011
Identifikátor:
128556
Obhajoba závěrečné práce
- Vedoucí: Mgr. Jitka Hanáčková
Citační záznam
Jak správně citovat práci
HORKÁ, Anna. Analýza systému vzdělávání zaměstnanců ve společnosti XY. Olomouc, 2011. diplomová práce (Mgr.). UNIVERZITA PALACKÉHO V OLOMOUCI. Filozofická fakulta
Plný text práce
Právo: Autor si přeje zpřístupnit práci veřejnosti až od 31. 03. 2011
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: UNIVERZITA PALACKÉHO V OLOMOUCI, Filozofická fakultaUNIVERZITA PALACKÉHO V OLOMOUCI
Filozofická fakultaMagisterský studijní program / obor:
Pedagogika / Andragogika
Práce na příbuzné téma
-
Analýza a identifikace vzdělávacích potřeb učitelů mateřské školy
Michaela Ryšavá -
Identifikace vzdělávacích potřeb autoškoly a její podpora pomocí e-learningu
Michal Hanák -
Nástroje identifikace tréninkových a vzdělávacích potřeb zaměstnanců
Tereza Zahálková -
Identifikace vzdělávacích potřeb pro relevantní plánování profesního vzdělávání
Bohdana FIALOVÁ -
Identifikace vzdělávacích potřeb státní správy: Armáda České republiky - nižší důstojníci
Jakub POSPÍŠIL -
Identifikace a analýza vzdělávacích potřeb zaměstnanců vybrané firmy a návrh vhodného vzdělávacího programu
Ondřej CHÝLA -
Identifikace rozvojových a vzdělávacích potřeb učitelů
Alena RAJNOCHOVÁ -
Identifikace vzdělávacích potřeb železničních zaměstnanců
Tomáš HROŠČANÍK
Název
Vložil
Vloženo
Práva