Vliv zaměstnaneckých benefitů na spokojenost zaměstnanců a jejich loajalitu vůči zaměstnavateli – Barbora HELCLOVÁ
Barbora HELCLOVÁ
Master's thesis
Vliv zaměstnaneckých benefitů na spokojenost zaměstnanců a jejich loajalitu vůči zaměstnavateli
The impact of employee benefits on employees satisfaction and their loyalty to the employer
Abstract:
Lidé jsou zdrojem nápadů a inovací, proto je nezbytně nutné, aby se společnosti zaměřily na řízení výkonnosti lidských zdrojů s cílem nízké fluktuace zaměstnanců a celkové spokojenosti zaměstnanců. Cílem diplomové práce je zjistit vztah mezi spokojeností s nabízenými benefity, loajalitou a vnímanou produktivitou zaměstnanců ve stavební firmě. Práce ověřuje, zda jsou benefity pro zaměstnance důležité …moreAbstract:
People are a source of ideas and innovations, so it is absolutely necessary for companies to focus on managing human resource performance with the goal of low employee turnover and overall employee satisfaction. The aim of the diploma thesis is to find the relationship between satisfaction with the offered benefits, loyalty and perceived productivity of employees in a construction company. The thesis …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 25. 5. 2020
Accessible from:: 31. 12. 2999
Thesis defence
- Supervisor: Ing. Tomáš Siviček, PhD.
Citation record
ISO 690-compliant citation record:
HELCLOVÁ, Barbora. \textit{Vliv zaměstnaneckých benefitů na spokojenost zaměstnanců a jejich loajalitu vůči zaměstnavateli}. Online. Master's thesis. Ústí nad Labem: University of Jan Evangelista Purkyně in Ústí nad Labem, Faculty of Social and Economic Studies. 2020. Available from: https://theses.cz/id/zpgd67/.
The right form of listing the thesis as a source quoted
HELCLOVÁ, Barbora. Vliv zaměstnaneckých benefitů na spokojenost zaměstnanců a jejich loajalitu vůči zaměstnavateli. Ústí nad Labem, 2020. diplomová práce (Ing.). UNIVERZITA JANA EVANGELISTY PURKYNĚ V ÚSTÍ NAD LABEM. Fakulta sociálně ekonomická
Full text of thesis
Accessibility: Autor si nepřeje zpřístupnění práce veřejnosti
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- Soubory jsou nedostupné.
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: UNIVERZITA JANA EVANGELISTY PURKYNĚ V ÚSTÍ NAD LABEM, Fakulta sociálně ekonomickáJAN EVANGELISTA PURKYNĚ UNIVERSITY IN ÚSTÍ NAD LABEM
Faculty of Social and Economic StudiesMaster programme / field:
Economics and Management / Economics and Management
Theses on a related topic
-
Motivační program pro zaměstnance a jeho vliv na spokojenost a výkonnost zaměstnanců ve vybrané firmě
Anastasia Kutsenko -
Spokojenost zaměstnanců v rámci interního marketingu
Jana Blinková -
Spokojenost zaměstnanců v rámci interního marketingu
Aneta Teichmannová -
Psychická zátěž a pracovní spokojenost manažerů
Michaela Marešová -
Loajalita zaměstnanců k podniku
Petr Vilímec -
Spokojenost a loajalita zaměstnanců ve vybrané mezinárodní společnosti
Regina Foschi -
Loajalita zaměstnanců v nebankovním sektoru
Michaela Ungrová -
Spokojenost a loajalita zaměstnanců vybrané firmy
Petra Trojanová