Práce na stejné téma (mají shodná klíčová slova):
Firemní kulturaKlíčová slova abecedně | Klíčová slova dle četnosti
Vybrané typologie a modely organizační kultury pro vzdělávání
(Dominika Rebhanová)2019, Diplomová práce, Filozofická fakulta / Masarykova univerzita
• https://is.muni.cz/th/ud4m9/ | Informační studia a knihovnictví / | Práce na příbuzné téma
Diagnostika organizační kultury: souvislost mezi osobností a vnímáním obsahu kultury
(Olga Hrstková)2010, Diplomová práce, Fakulta sociálních studií / Masarykova univerzita
• https://is.muni.cz/th/thtu1/ | Psychologie / | Práce na příbuzné téma
Kvalitativní šetření úrovně organizační kultury vybraného obchodního podniku
(Iveta Mazancová)2016, Bakalářská práce, Akademie Sting
• https://is.sting.cz/th/bde5c/ | Ekonomika a management / Organizace a řízení malých a středních firem | Práce na příbuzné téma
Vliv organizační kultury na spokojenost zaměstnanců
(Vendula Březinová)2016, Bakalářská práce, Vysoká škola hotelová v Praze
• http://is.vsh.cz/th/13777/vsh_b/ | Ekonomika a management / Marketingové komunikace ve službách | Práce na příbuzné téma
Vliv silné organizační kultury na výkon a rozvoj poslání malých a středních podniků
(Iveta Šiborová)2017, Bakalářská práce, Akademie Sting
• https://is.sting.cz/th/ugy0s/ | Ekonomika a management / Organizace a řízení malých a středních firem | Práce na příbuzné téma
Vliv manažerské kultury na strategii a výkonnost MSP
(Karel Novák)2017, Diplomová práce, Vysoká škola finanční a správní
• https://is.vsfs.cz/th/m6q41/ | Ekonomika a management / Řízení podniku a podnikové finance | Práce na příbuzné téma
Rozvoj stávající organizační kultury ve vybrané organizaci
(Pavel Duchoň)2022, Bakalářská práce, Ekonomická fakulta / VŠB – Technická univerzita Ostrava
• http://hdl.handle.net/10084/146474 | Ekonomika a management / Management | Práce na příbuzné téma
Rozvoj stávající organizační kultury ve vybraném podniku
(Jana Křížková)2021, Bakalářská práce, Ekonomická fakulta / VŠB – Technická univerzita Ostrava
• http://hdl.handle.net/10084/143219 | Ekonomika a management / Management | Práce na příbuzné téma
The rate of identification of employees selected organizations in relation to the quality of specific components of organizational culture
(Veronika Zelená)2009, Bakalářská práce, Vysoká škola ekonomická v Praze
• http://www.vse.cz/vskp/eid/14294 | Ekonomika a management / Management | Práce na příbuzné téma
Cross-cultural Management: the Strength of People-oriented Culture in Dynamic Environment
(Marina Kim)2015, Diplomová práce, Vysoká škola finanční a správní
• https://is.vsfs.cz/th/r2ftp/ | Ekonomika a management / Business Management and Corporate Finance | Práce na příbuzné téma