Práce na stejné téma (mají shodná klíčová slova):
vlastní pojetí stárnutíKlíčová slova abecedně | Klíčová slova dle četnosti
Vlastní pojetí stárnutí jako moderátor vztahu mezi vnímanou věkovou diskriminací na pracovišti a pracovní self-efficacy zaměstnanců nad 50 let
(Kateřina Pavlíčková)2017, Bakalářská práce, Fakulta sociálních studií / Masarykova univerzita
• https://is.muni.cz/th/halqk/
| Psychologie /
| Práce na příbuzné téma
Vlastní pojetí stárnutí jako moderátor vztahu mezi vnímanou věkovou diskriminací na pracovišti a pracovní self-efficacy zaměstnanců nad 50 let
(Kateřina Pavlíčková)2017, Bakalářská práce, Fakulta sociálních studií / Masarykova univerzita
• https://is.muni.cz/th/halqk/ | Psychologie / | Práce na příbuzné téma
Ageismus - věková diskriminace pohledem seniorů
(Tamara Kirilenková)2013, Diplomová práce, Fakulta humanitních studií / Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně
• http://theses.cz/id/zskydv/ | Specializace v pedagogice / Sociální pedagogika | Práce na příbuzné téma
Vlastní pojetí stárnutí jako moderátor vztahu mezi vnímanou věkovou diskriminací na pracovišti a pracovní self-efficacy zaměstnanců nad 50 let
(Kateřina Pavlíčková)2017, Bakalářská práce, Fakulta sociálních studií / Masarykova univerzita
• https://is.muni.cz/th/halqk/ | Psychologie / | Práce na příbuzné téma
Analýza faktorů pracovní motivace a self-efficacy u zaměstnanců na dělnických pozicích v konkrétní organizaci
(Julie Lečbychová)2018, Diplomová práce, Filozofická fakulta / Masarykova univerzita
• https://is.muni.cz/th/yzioi/ | Psychologie / | Práce na příbuzné téma
Vlastní pojetí stárnutí jako moderátor vztahu mezi vnímanou věkovou diskriminací na pracovišti a pracovní self-efficacy zaměstnanců nad 50 let
(Kateřina Pavlíčková)2017, Bakalářská práce, Fakulta sociálních studií / Masarykova univerzita
• https://is.muni.cz/th/halqk/ | Psychologie / | Práce na příbuzné téma
Vlastní pojetí stárnutí jako moderátor vztahu mezi vnímanou věkovou diskriminací na pracovišti a pracovní self-efficacy zaměstnanců nad 50 let
(Kateřina Pavlíčková)2017, Bakalářská práce, Fakulta sociálních studií / Masarykova univerzita
• https://is.muni.cz/th/halqk/ | Psychologie / | Práce na příbuzné téma
Postoje a strategie dlouhodobě nezaměstnaných osob nad 50 let
(Helena Sulková)2015, Diplomová práce, Fakulta sociálních studií / Masarykova univerzita
• https://is.muni.cz/th/o8w9e/ | Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje | Práce na příbuzné téma
Vlastní pojetí stárnutí jako moderátor vztahu mezi vnímanou věkovou diskriminací na pracovišti a pracovní self-efficacy zaměstnanců nad 50 let
(Kateřina Pavlíčková)2017, Bakalářská práce, Fakulta sociálních studií / Masarykova univerzita
• https://is.muni.cz/th/halqk/ | Psychologie / | Práce na příbuzné téma
Postoj zaměstnavatelů k osobám nad 50 let
(Kamila Cisárová)2015, Bakalářská práce, Filozofická fakulta / Masarykova univerzita
• https://is.muni.cz/th/r8d23/ | Pedagogika / Sociální pedagogika a poradenství | Práce na příbuzné téma
fi
muni