Optimalizace správy vzdělávání a rozvoje v MAKRO Cash & Carry ČR s.r.o. – Lucie Vostalová
Lucie Vostalová
Diplomová práce
Optimalizace správy vzdělávání a rozvoje v MAKRO Cash & Carry ČR s.r.o.
Anotace:
Předmětem diplomové práce je optimalizace správy vzdělávání a rozvoje pracovníků ve společnosti MAKRO Cash & Carry ČR s.r.o. Teoretická část se v první části zabývá popisem procesu vzdělávání a rozvoje pracovníků a v druhé možnostmi optimalizace procesů v souvislosti s procesním řízením, Lenem a Six Sigmou. Praktická část je zaměřená na analýzu současných procesů vzdělávání a rozvoje pracovníků a následnou …víceAbstract:
The subject of this master’s thesis is Optimization of Administration of Training and Development in MAKRO Cash & Carry ČR s.r.o. The theoretical part is firstly focus on description of training and development process and secondly on opportunities of optimization process based on process management, Lean and Six Sigma. The practical part is focus on analysis of current process training and development …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 25. 8. 2017
Identifikátor:
http://theses.cz/id/juk0uk/
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 20. 9. 2017
Citační záznam
Citace dle ISO 690:
VOSTALOVÁ, Lucie. \textit{Optimalizace správy vzdělávání a rozvoje v MAKRO Cash \&{} Carry ČR s.r.o.}. Online. Diplomová práce. Praha: České vysoké učení technické v Praze, Celoškolská pracoviště (studium mimo fakulty). 2017. Dostupné z: https://theses.cz/id/juk0uk/.
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
České vysoké učení technické v Praze
Celoškolská pracoviště (studium mimo fakulty)Magisterský studijní program / obor:
Řízení rozvojových projektů / Projektové řízení inovací v podniku
Práce na příbuzné téma
-
Training and Development of employees as competitive advantage
Zhao Wang -
Analyzing the System for Employee Training and Development in Order to Improve Service Quality in Radisson Blu Alcron Hotel in Prague
Natália Gécziová -
Employee training and development
Svitlana Koval -
Employee Training and development in an Insurance Company
Kristýna Roubalová -
Proposal of Employee Training and Development System in a Middle Size Automotive Company by Utilizing Competency Model and Multiple Criteria Decision Making Methods
Kateřina Kashi -
Vzdělávání a rozvoj zaměstnanců ve vybraném podniku a jeho regionální komparace
Michael Puchar -
Posouzení systému vzdělávání a rozvoje zaměstnanců ve společnosti Smurfit Kappa s.r.o. a analýza trendů vzdělávání a rozvoje zaměstnanců na trhu
Kristýna Maderová -
Vzdělávání a rozvoj zaměstnanců ve firmě XY, a.s.
Petra Kubinová