Zvýšení pracovního uplatnění propouštěných zaměstnanců pomocí metody outplacement ve vybraném podniku – Lucie VYHNALOVÁ
Lucie VYHNALOVÁ
Master's thesis
Zvýšení pracovního uplatnění propouštěných zaměstnanců pomocí metody outplacement ve vybraném podniku
Increase job placement redundancies using the method of outplacement in the company
Abstract:
Předkládaná diplomová práce se zabývá problematikou zvyšování pracovního uplatnění propouštěných zaměstnanců pomocí metody outplacement v podniku České aerolinie a.s. (ČSA a.s.). Cílem práce je navrhnout doporučení ke zvýšení pracovního uplatnění propouštěných zaměstnanců ze zkoumaného podniku zefektivněním metody outplacement. Práce je rozdělena na dvě části, na teoretickou a praktickou část. V první …moreAbstract:
The diploma thesis deals with questions of improving job redundancies by using outplacement methood in Czech Airlines company. The aim of this thesis is to propose recommendations to increase the employability of empoyess laid off from the company by outplacement. The work is divided into two parts, theoretical and practical part. The first part there are theoretical knowledge concerning the termination …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 18. 11. 2011
Accessible from:: 1. 1. 2099
Thesis defence
- Supervisor: PhDr. Ing. Josef Smejkal, Ph.D. et Ph.D.
Citation record
ISO 690-compliant citation record:
VYHNALOVÁ, Lucie. \textit{Zvýšení pracovního uplatnění propouštěných zaměstnanců pomocí metody outplacement ve vybraném podniku}. Online. Master's thesis. Ústí nad Labem: University of Jan Evangelista Purkyně in Ústí nad Labem, Faculty of Social and Economic Studies. 2011. Available from: https://theses.cz/id/0lgq6o/.
The right form of listing the thesis as a source quoted
VYHNALOVÁ, Lucie. Zvýšení pracovního uplatnění propouštěných zaměstnanců pomocí metody outplacement ve vybraném podniku. Ústí nad Labem, 2011. diplomová práce (Ing.). UNIVERZITA JANA EVANGELISTY PURKYNĚ V ÚSTÍ NAD LABEM. Fakulta sociálně ekonomická
Full text of thesis
Accessibility: Autor si přeje zpřístupnit práci pouze na univerzitě až od 18. 11. 2011
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- Soubory jsou nedostupné.
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: UNIVERZITA JANA EVANGELISTY PURKYNĚ V ÚSTÍ NAD LABEM, Fakulta sociálně ekonomickáJAN EVANGELISTA PURKYNĚ UNIVERSITY IN ÚSTÍ NAD LABEM
Faculty of Social and Economic StudiesMaster programme / field:
Economics and Management / Business Administration and Management
Theses on a related topic
-
Analýza systému propouštění zaměstnanců ve vybraném podniku a reflexe alternativ
Lenka Stříteská -
Propouštění, nadbytečnost a přemísťování zaměstnanců v rámci reorganizace Armády české republiky
Lenka Nedbalová -
Propouštění zaměstnanců: Případová studie vybrané organizace
Jiří Kotlan -
Propuštění zaměstnance pro jeho nadbytečnost
Hana HAUEISENOVÁ -
Outplacement jako součást personální strategie vybraných zemědělských podniků v Pardubickém kraji
Marek Marek -
Ukončování pracovně právního vztahu a Outplacement
David Baran -
Outplacement a jeho využívání podniky v České republice
Nika Kvashnina -
Outplacement jako forma pomoci propouštěným zaměstnancům
Richard Cypra