Projektový návrh: Zavádění rovných příležitostí mezi muži a ženami v podnicích MSK – Bc. Daniela DUNČOVÁ
Bc. Daniela DUNČOVÁ
Master's thesis
Projektový návrh: Zavádění rovných příležitostí mezi muži a ženami v podnicích MSK
Project plan: Introduction gender equality in company MSR
Abstract:
Diplomová práce se zaměřuje na potřeby a zájmy zaměstnavatelů a jejich potenciálních zaměstnankyň v oblasti prosazování rovných příležitostí a slaďování rodinného a pracovního života. Cílem práce je ?zjistit jaké jsou potřeby a zájmy podniků a žen v Moravskoslezském kraji v prosazování rovných příležitostí mezi muži a ženami v pracovních procesech a ve slaďování pracovního a rodinného života a na základě …moreAbstract:
This diploma thesis focuses on needs and interests of employers and potential female employees in the field of promoting equal opportunities and reconciling work and family life. The aim is to "identify the needs and interests of businesses and women in the Region in promoting equal opportunities between men and women in work processes and in reconciling work and family life and the light of this finding …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 20. 4. 2010
Accessible from:: 20. 4. 2010
Thesis defence
- Date of defence: 17. 5. 2010
- Supervisor: Doc.Dr.Ing. Hana Filipczyková
Citation record
ISO 690-compliant citation record:
DUNČOVÁ, Daniela. \textit{Projektový návrh: Zavádění rovných příležitostí mezi muži a ženami v podnicích MSK}. Online. Master's thesis. Ostrava: University of Ostrava, Faculty of Social Studies. 2010. Available from: https://theses.cz/id/15rskr/.
The right form of listing the thesis as a source quoted
DUNČOVÁ, Daniela. Projektový návrh: Zavádění rovných příležitostí mezi muži a ženami v podnicích MSK. Ostrava, 2010. diplomová práce (Mgr.). OSTRAVSKÁ UNIVERZITA V OSTRAVĚ. Fakulta sociálních studií
Full text of thesis
Accessibility: Autor si přeje zpřístupnit práci veřejnosti až od 20. 04. 2010
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- Soubory jsou od 20. 4. 2010 dostupné: autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty, autentizovaným studentům ze stejné školy/fakulty
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: OSTRAVSKÁ UNIVERZITA V OSTRAVĚ, Fakulta sociálních studiíUniversity of Ostrava
Faculty of Social StudiesMaster programme / field:
Social Policy and Social Work / Management of Social Work Service Organizations
Theses on a related topic
-
Slaďování pracovního a osobního života manažerek a manažerů - srovnání reality a ideálních představ
Eliška Trojáková -
Rovnováha mezi pracovním a osobním životem, konflikt práce a rodiny u párů s dvojím příjmem
Julie Klausová -
Slaďování rodinného a pracovního života klientek a klientů sociální práce genderovou perspektivou sociálních pracovnic a pracovníků
Barbora Gřundělová -
Protínání potřeb zaměstnavatele české pobočky mezinárodní IT firmy s potřebami zaměstnanců v období před / v průběhu / po mateřské a rodičovské dovolené v oblasti harmonizace pracovního a rodinného života
Tereza Gajdošová -
Slaďování pracovního a rodinného života v České republice
Roland Ciprová Roland Ciprová -
Slaďování pracovního a osobního života pracovníků ve veřejné správě
Richard Taferner -
Slaďování pracovního a rodinného života žen v ČR
Dominika Zemanová -
Rodina a kariéra: Komparativní sociologická analýza slaďování rodinného a pracovního života
Tomáš Bílek