Vzdělávání a rozvoj manažerů jako součást personálního řízení ve společnosti Henkel ČR, spol. s r.o. – Petra Syřišťová
Petra Syřišťová
Bakalářská práce
Vzdělávání a rozvoj manažerů jako součást personálního řízení ve společnosti Henkel ČR, spol. s r.o.
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 12. 3. 2012
Obhajoba závěrečné práce
- Vedoucí: Jan Barták
- Oponent: Josef Petrášek
Citační záznam
Citace dle ISO 690:
SYŘIŠŤOVÁ, Petra. \textit{Vzdělávání a rozvoj manažerů jako součást personálního řízení ve společnosti Henkel ČR, spol. s r.o.}. Online. Bakalářská práce. Praha: Univerzita Jana Amose Komenského Praha s.r.o. 2012. Dostupné z: https://theses.cz/id/35qtw7/.
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Univerzita Jana Amose Komenského Praha
Bakalářský studijní program / obor:
Specializace v pedagogice / Vzdělávání dospělých
Práce na příbuzné téma
- Žádné práce na příbuzné téma.
Název
Vložil
Vloženo
Práva