Zhodnocení systému odměňování a motivace zaměstnanců ve vybrané společnosti – Daniela Blablová
Daniela Blablová
Bakalářská práce
Zhodnocení systému odměňování a motivace zaměstnanců ve vybrané společnosti
Evaluation of Employee Remuneration and Motivation System in a Selected Company
Anotace:
Bakalářská práce obsahuje charakteristiku a zhodnocení systému odměňování a motivace zaměstnanců společnosti X. V první části práce jsou zhodnoceny teoretické poznatky z oblasti motivace, odměňování. Praktická část charakterizuje současný systém odměňování společnosti, a dále pak vyhodnocuje zaměstnanecký průzkum, který byl proveden formou dotazníkového šetření. Na základě výstupů dotazníkového šetření …víceAbstract:
The bachelor thesis contains the characteristics and an evaluation of remuneration system and motivation of employees of the company X. First part of the study evaluates the theoretical knowledge about motivation, rewarding. In the practical part characterizes the current system of remuneration of the company, and then evaluates the employee survey, which was conducted in the form of a questionnaire …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 7. 5. 2021
Identifikátor:
http://hdl.handle.net/10084/146939
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 7. 6. 2021
- Vedoucí: Zuzana Stefanovová
- Oponent: Marie Zbořilová
Citační záznam
Citace dle ISO 690:
BLABLOVÁ, Daniela. \textit{Zhodnocení systému odměňování a motivace zaměstnanců ve vybrané společnosti}. Online. Bakalářská práce. Ostrava: Vysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava, Ekonomická fakulta. 2021. Dostupné z: https://theses.cz/id/4vi3qf/.
Plný text práce
Právo: Plné texty vysokoškolských kvalifikačních prací obhájených na Vysoké škole báňské - Technické univerzitě Ostrava jsou uloženy v repozitáři DSpace. Přístup k plným textům mají všichni uživatelé bez omezení. Přístup je omezen pouze ve výjimečných případech, zpravidla z důvodu ochrany duševního vlastnictví. Nepřístupné práce jsou označeny jako closedAccess nebo embargoedAccess. Tištěné verze prácí jsou uloženy v Ústřední knihovně VŠB-TUO a jsou prezenčně přístupné ve studovně diplomových prací. Další nakládání s prací (kopírování, opisy, MVS)se řídí Knihovní a výpůjčním řádem Ústřední knihovny VŠB-TUO.
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: VŠB – Technická univerzita OstravaVŠB – Technická univerzita Ostrava
Ekonomická fakultaBakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Ekonomika podniku
Práce na příbuzné téma
-
Zaměstnanecké výhody a pracovní spokojenost
Lenka Vilímková -
Zaměstnanecké výhody jako pracovní motivace zaměstnanců
Simona Polívková -
Zaměstnanecké výhody jako nástroj pracovní motivace v logistické společnosti
Zuzana Panenková -
Vliv zaměstnaneckých výhod na pracovní angažovanost
Veronika Červenková -
Zaměstnanecké výhody ve společnosti S MORAVA Leasing, a.s.
Jaroslav Milbach -
Zaměstnanecké výhody v konkrétní společnosti
Darina Jeřábková -
Zaměstnanecké benefity a prorodinná politika – potřeby a preference zaměstnanců pro harmonizaci pracovního a rodinného života
Alena Pajerová -
Pracovní motivace a spokojenost zaměstnanců, Work Motivation and Satisfaction of Employees
Tereza Lopatová