Rozvoj manažerů – Potřeby a priority – Kateřina Pojerová
Kateřina Pojerová
Bachelor's thesis
Rozvoj manažerů – Potřeby a priority
Anotácia:
Tato bakalářská práce se zabývá potřebami a prioritami rozvoje manažerů. Jejím hlavním cílem je zjištění aktuálních potřeb a priorit rozvoje manažerů na dnešním trhu v České republice skrze rozhovory s lektory, kteří se zabývají právě rozvojem manažerů. V práci jsou definovány pojmy rozvoj a vzdělávání manažerů a popsány fáze a metody rozvoje. Zahrnuje také část pojednávající o hodnocení efektivity …viacAbstract:
This bachelor thesis researches the needs and priorities of manager development. Its main purpose is to ascertain current needs and priorities of the development of managers in the market in the Czech Republic based on data provided by interviews with lecturers specialising in the development of managers. Apart from defining development and education of managers it also targets development phases as …viac
Jazyk práce: Czech
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 21. 1. 2016
Identifikátor:
http://theses.cz/id/697mkt/
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 17. 2. 2016
Citační záznam
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
České vysoké učení technické v Praze
Celoškolská pracoviště (studium mimo fakulty)Bachelor programme:
Personální management v průmyslových podnicích
Práce na příbuzné téma
-
Rozvoj a vzdělávání manažerů ve společnosti XY s.r.o.
Nikola Hozáková -
ROZVOJ A VZDĚLÁVÁNÍ MANAŽERŮ FORMOU FIREMNÍHO VZDĚLÁVÁNÍ. ZAHRANIČNÍ TRENDY A ČESKÁ REALITA.
Tomáš BOKŮVKA -
Vzdělávání a rozvoj manažerů v obchodní organizaci
Ondřej Štos -
Vzdělávání a rozvoj manažerů
Terezie Hejnicová -
Vzdělávání a osobnostní rozvoj manažera: individuální rozvojový plán
Tereza Mozgová -
Vzdělávání a osobnostní rozvoj manažera: individuální rozvojový plán
Josef Šmíd -
Vzdělávání a rozvoj manažerů
Pavel Kchol -
Vzdělávání a rozvoj manažerů v podniku
Šárka Šatalíková