Porovnání vývoje mezd ve vybraném podniku v různých časových obdobích

Bc. Markéta Třešňáková

Bachelor's thesis

Anotácia:

Tato bakalářská práce se zaměřuje na sledování vývoje mezd ve vybraném podniku v určitém časovém období. Zabývá se personální činností podniku a popisuje legislativní normy, podle kterých se upravují mzdy a personální náležitosti. Obsahuje obecné charakteristiky a základní pojmy, které souvisí s touto bakalářskou prací. Aplikační část práce se zabývá výpočtem a vývojem mezd jednotlivých zaměstnanců vybraného podniku. Současně sleduje i vývoj mzdových nákladů v porovnání k tržbám v letech 2015 – 2017. V závěru práce naleznete možná doporučení ke zlepšení mzdové problematiky a zjištěné poznatky vyplývající z bakalářské práce.

Abstract:

This bachelor thesis focuses on monitoring the development of earnings in a selected business in a certain period of time. It deals with the company's personnel activities and describes legislative norms that regulate wages and personnel requirements. It contains general characteristics and basic terms related to this bachelor thesis. The application part deals with the calculation and development of wages of individual employees of the selected enterprise. At the same time, it monitors the development of earnings costs compared to revenues in the years 2015-2017. At the end of the work you can find possible recommendations for improving the salary issues and the findings from the bachelor thesis.

Kľúčové slová

Plat, zaměstnanec, zaměstnavatel, pracovní smlouva, personální činnost, pracovní poměr, mzda, hrubá mzda, tarifní mzda, salary, employee, employer, employment contract, personnel activity, employment, wage, gross wage, tariff wage

Jazyk práce: Czech

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 13. 12. 2018

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 6. 2. 2019
• Vedúci: Ing. Kristina Kabourková
• Oponent: Ing. Jana Řeháčková

Institute of Technology and Business in České Budějovice

Bachelor programme / odbor:
Economics and Management / Business Administration and Management