Místo a úloha personálního útvaru v organizaci – Michaela Drymlová
Michaela Drymlová
závěrečná práce studenta vyššího odborného studia
Místo a úloha personálního útvaru v organizaci
Anotácia:
Téma absolventské práce je Místo a úloha personálního útvaru v organizaci. Práce obsahuje dvě části, a to teoretickou a praktickou část. Teoretická část je zaměřena na vysvětlení základních pojmů, které se týkají vybraného tématu, významem, místem a úlohou personálního útvaru a personálními činnostmi. A v praktické části popíši vybrané personální činnosti ve Slévárně Kuřim, kde jsem vykonávala školní …viacAbstract:
The main objektive of the thesis is to analyse the fiction of Human Resources departement in the firm and to determine her important role in the company. The theoretical part explains the koncept of human recources, its goals and tools. Special attention is paid to what from my perspective and from the perspective of many authors is the most signifiant role of HR in the company. Slevárna Kuřim, the …viac
Jazyk práce: Czech
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 8. 4. 2015
Obhajoba závěrečné práce
- Archiv závěrečné práce je dostatečně naplněn.
Citační záznam
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- všem autentizovaným
Veřejně správní akademie - vyšší odborná škola, s.r.o.
vyšší odborný program:
Personální řízení
Práce na příbuzné téma
-
Main tasks and position of human resources department in a company's hieararchy:Case study of a German firm in the Czech republic
Dana WEISSOVÁ -
Training and developmental activities evaluation in a company
Ahmed Ameen Mohamed -
Main tasks and position of human resources department in a company's hieararchy:Case study of a German firm in the Czech republic
Dana WEISSOVÁ