Jan Resl

Bakalářská práce

Současné trendy v oblasti odměňování manažerů v ČR

Current trends in managerial remuneration in the Czech Republic
Anotace:
Práce se zaměřuje na trendy v odměňování manažerů v ČR. Jejím cílem je zjistit současné trendy ve vybraných oblastech a stanovit trendy do budoucna za pomocí dat získaných z průzkumu společností Executive Job s. r. o. a Vissto Solutions s. r. o. a také dat získaných ze dvou osobních rozhovorů s manažerkami, které mají na starosti agendu odměňování. V teoretické části je definován proces odměňování …více
Abstract:
The thesis focuses on trends in managerial remuneration in the Czech Republic. Its aim is to identify current trends in selected areas and to determine future trends using data obtained from a survey of Executive Job s.r.o. and Vissto Solutions s.r.o. and data obtained from two personal interviews with managers in charge of the remuneration agenda. The theoretical part defines the remuneration process …více
 
 
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 6. 12. 2023

Obhajoba závěrečné práce

  • Obhajoba proběhla 6. 2. 2024
  • Vedoucí: Ing. Zdenka Makaloušová
  • Oponent: Tomáš Drážný, externi

Citační záznam

Plný text práce

Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:
  • Soubory jsou nedostupné do 6. 12. 2026
  • Po tomto datu bude práce dostupná: světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: ŠKODA AUTO a.s., Škoda Auto Vysoká škola o.p.s.