Jakub Dvořák

Bakalářská práce

Orientace nových pracovníků v organizaci

Anotace:
Tato bakalářská práce se zabývá orientací nových pracovníků v organizaci. Cílem práce je zhodnotit skutečný stav adaptačního procesu a na základě získané zpětné vazby od vybrané skupiny zaměstnanců navrhnout případné zlepšení adaptačního procesu, které by mohlo přispět k větší spokojenosti pracovníků a následně pak i k podávání lepšího pracovního výkonu.
Abstract:
This bachelor thesis is focused on the orientation of new employees at the company. The main aim of this thesis is to evaluate the current adaptation process and to suggest potential improvement based on the feedback from the selected group of employees. The suggestion could improve employee satisfaction and also increase their job performance.
 

Klíčová slova

Adaptace organizace adaptační proces orientace pracovní proces
 
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 26. 3. 2018
Identifikátor: http://theses.cz/id/9we268/

Obhajoba závěrečné práce

  • Obhajoba proběhla 16. 6. 2015

Citační záznam

Citovat tuto práci

Plný text práce

Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:
  • autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Masarykův ústav vyšších studií

České vysoké učení technické v Praze

Masarykův ústav vyšších studií

Bakalářský studijní program:
Personální management v průmyslových podnicích

Práce na příbuzné téma

Seznam prací, které mají shodná klíčová slova.
Všechny práce