Kristiána Dani
Bachelor's thesis
Motivace v manažerské praxi
Motivation in Managers practice
Abstract:
Tato bakalářská práce se zabývá problematikou motivace, hodnocení a odměňování zaměstnanců. Je rozdělená na teoretickou a praktickou část. První část je shrnutím teoretických poznatků týkajících se problematiky motivace, hodnocení a odměňování zaměstnanců. Druhá část obsahuje sběr dat pomocí dotazníkového šetření. Hlavním cílem je na základě analýzy dat zhodnotit současný systém hodnocení a odměňování …moreAbstract:
This bachelor thesis deals with motivation, evaluation and rewarding of employees. The thesis is divided into a theoretical and a practical part. The first part is a summary of theoretical information relevant to the issue of motivation, evaluation and the reward of employees. The second part contains data which were collected by my own survey. The main goal of the thesis is to evaluate current situation …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 4. 5. 2020
Identifier:
https://is.ambis.cz/th/id5m0/
Thesis defence
- Date of defence: 3. 7. 2020
- Supervisor: PhDr. Ingrid Matoušková, Ph.D.
- Reader: Ing. Radka Šperková, Ph.D.
Citation record
Full text of thesis
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- světu
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Vysoká škola regionálního rozvoje a Bankovní institut – AMBISThe College of Regional Development and Banking Institute – AMBIS, a.s.
Bachelor programme / field:
Economics and Management / Economics and Enterprise Management
Theses on a related topic
-
Evaluation of the Reliability of the Company and Suggestion of the Optimal Way of Financing justification in the companyGazprom in Comparison with Chevron Corporation
Ellina Filimontseva -
Internal controls as a tool of effective corporate governance: impact of implementation of a set of internal controls on financial performance of the business. Evidence from Cameroon
Foreke Azonwoh -
Model of design principles for the definition of data for the consistency of evaluation in Enterprise Governance of IT
Christian Hitz -
System hodnoceni zamestnancu ve vybrane organizaci
Eva Ráblová -
Systém hodnocení zaměstnanců, jejich odměňování a vliv hodnocení na motivaci zaměstnanců
Ludmila Mencnerová -
Hodnocení zaměstnanců v podniku
Radka Škrábová -
Řízení a hodnocení pracovního výkonu zaměstnanců AŽD Praha, s.r.o.
Lenka Kočková -
Řízení a hodnocení výkonu zaměstnanců ve vybrané organizaci
Viola Soukupová