Zkvalitnění procesu vzdělávání zaměstnanců ve vybrané organizaci – Ludmila Baranová
Ludmila Baranová
Bakalářská práce
Zkvalitnění procesu vzdělávání zaměstnanců ve vybrané organizaci
Improving the Quality of the Employee Education Process in a Selected Organization
Anotace:
Tato bakalářská práce byla zaměřena na zkvalitnění procesu vzdělávání zaměstnanců v Realitní kanceláři XY. Práce zkoumá aktuální stav vzdělávání zaměstnanců v Realitní kanceláři XY. Cílem bakalářské práce je navrhnou vhodná doporučení, která by vedla v organizaci ke zkvalitnění procesu vzdělávání zaměstnanců a odpovědět na předem stanovené výzkumné otázky. Na základě odpovědí respondentů (zaměstnanců …víceAbstract:
This bachelor thesis was focused on improving the process of employee training in Real Estate Agency XY. The thesis examines the current state of employee training in Real Estate Agency XY. The aim of the bachelor thesis is to suggest suitable recommendations that would lead to the improvement of the employee training process in the organization and to answer the predetermined research questions. Based …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 5. 5. 2023
Identifikátor:
http://hdl.handle.net/10084/149616
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 31. 5. 2023
- Vedoucí: Lech Nierostek
- Oponent: Lucie Bocková
Citační záznam
Citace dle ISO 690:
BARANOVÁ, Ludmila. \textit{Zkvalitnění procesu vzdělávání zaměstnanců ve vybrané organizaci}. Online. Bakalářská práce. Ostrava: Vysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava, Ekonomická fakulta. 2023. Dostupné z: https://theses.cz/id/bvd1mh/.
Plný text práce
Právo: Plné texty vysokoškolských kvalifikačních prací obhájených na Vysoké škole báňské - Technické univerzitě Ostrava jsou uloženy v repozitáři DSpace. Přístup k plným textům mají všichni uživatelé bez omezení. Přístup je omezen pouze ve výjimečných případech, zpravidla z důvodu ochrany duševního vlastnictví. Nepřístupné práce jsou označeny jako closedAccess nebo embargoedAccess. Tištěné verze prácí jsou uloženy v Ústřední knihovně VŠB-TUO a jsou prezenčně přístupné ve studovně diplomových prací. Další nakládání s prací (kopírování, opisy, MVS)se řídí Knihovní a výpůjčním řádem Ústřední knihovny VŠB-TUO.
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: VŠB – Technická univerzita OstravaVŠB – Technická univerzita Ostrava
Ekonomická fakultaBakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Management
Práce na příbuzné téma
-
Lifelong Learning & Employee Development: Learning preferences in the Workplace
Josef Kučera -
E-learning as efficient, effective and easy to access form of employee development
Nikita Zaev -
Employee Training and development in an Insurance Company
Kristýna Roubalová -
Vzdělávací akce pro střední management výrobní organizace
Vlastimil HOLČÁK -
Projektový management v praxi soukromé vzdělávací organizace
Šárka Nejezchlebová -
Vzdělávání a rozvoj zaměstnanců ve zvolené organizaci
Gabriela Rokosová -
Vzdělávání a rozvoj zaměstnanců ve vybraném podniku a jeho regionální komparace
Michael Puchar -
Rozvoj zaměstnanců a řízení jejich kariéry
Pavlína Nepovímová