An Analysis of Employee Satisfaction in a Chosen Company – Lenka Zatloukalová
Lenka Zatloukalová
Bachelor's thesis
An Analysis of Employee Satisfaction in a Chosen Company
An Analysis of Employee Satisfaction in a Chosen Company
Abstract:
This bachelor thesis deals with the analysis of employee satisfaction in a chosen company. The thesis is divided into two parts. The theoretical part has four main chapters dealing with human resource management, job satisfaction and dissatisfaction, factors influencing job satisfaction, and motivation. The practical part is focused on the introduction of the selected company and the main and most …moreAbstract:
Tato bakalářská práce se zabývá analýzou spokojenosti zaměstnanců u vybrané firmy. Práce je rozdělena na dvě části. Teoretická část má čtyři hlavní kapitoly, které se zabývají řízením lidských zdrojů, pracovní spokojeností a nespokojeností, faktory ovlivňující pracovní spokojenost a motivací. Praktická část je zaměřena na představení vybrané firmy a na hlavní a nejdůležitější část této práce-dotazník …more
Language used: English
Date on which the thesis was submitted / produced: 11. 5. 2020
Thesis defence
Citation record
The right form of listing the thesis as a source quoted
Zatloukalová, Lenka. An Analysis of Employee Satisfaction in a Chosen Company. Zlín, 2020. bakalářská práce (Bc.). Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií
Full text of thesis
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně, Fakulta humanitních studiíPlny text prace je k dispozici v elektronicke podobe
Tomas Bata University in Zlín
Faculty of HumanitiesBachelor programme / field:
Philology / English for Business Administration
Theses on a related topic
-
Faktory ovlivňující pracovní zátěž sester na JIP
Denisa Benešová -
Faktory ovlivňující pracovní angažovanost skautských dobrovolníků v kontextu teorie sebedeterminace
Kristýna Bubníková -
Faktory ovlivňující pracovní spokojenost v českých organizacích
Natálie Porvisová -
Faktory ovlivňují pracovní spokojenost v prostředí Web 3.0
Jan Kolář -
Faktory související s pracovní schopností v kontextu Age Managementu
Lucie Konečná -
Faktory ovlivňující pracovní výkon a pracovní spokojenost v různých pracovních pozicích
Annabell Danielle Vltavský -
Faktory ovlivňující pracovní motivaci a spokojenost zaměstnanců ve vybrané společnosti
Dagmar Robeová -
Faktory ovlivňující psychické odpoutání od práce a pracovní stres v open space kanceláři
Veronika Brokešová