Nádej, vďačnosť a silné stránky charakteru vo vzťahu k optimálnemu prospievaniu u zamestnancov Armády spásy

Mgr. Andrej Biskupič

Master's thesis

Hope, Gratitude and Character Strengths in Relation to Flourishing of Salvation Army Employees

Abstract:

This diploma thesis is based on theories from the field of positive psychology and it focuses on the relation between character strengths, hope, gratitude and flourishing of the Salvation Army employees. Beside the aforementioned relation it also aims at comparing the group of employees with a group of homeless people from the Salvation Army shelters. In the research we used a battery of test methods consisting of Signature Stregths Test (Seligman, 2011), Adult Hope Scale (Snyder a kol., 1991), Gratitude Questionnaire 6 (Emmons, McCullough, Tsang, 2002) and Psychological Flourishing Scale (Diener, Biswas-Diener, 2008), which were supplemented by 12 open-ended questions. In this study we confirmed that both hope and gratitude predict independently the flourishing of the Salvation Army employees. The character strengths with the strongest relation to the flourishing of employees were zest, hope, self-regulation, creativity and appreciation of beauty. The differences between the groups of employees and homeless people were not confirmed for hope and gratitude but they were confirmed for flourishing.

Abstract:

Diplomová práca vychádza z teórií pozitívnej psychológie a zameriava sa na silné stránky charakteru, vďačnosť a nádej a ich vzťah k úrovni optimálneho prospievania zamestnancov Armády spásy. Cieľom práce okrem zmienených vzťahov je aj porovnanie zamestnancov so skupinou ľudí bez domova z azylových domoch Armády spásy. Na výskum sme použili batériu skladajúcu sa z metód Signature Stregths Test (Seligman, 2011), Adult Hope Scale (Snyder a kol., 1991), Gratitude Questionnaire 6 (Emmons, McCullough, Tsang, 2002) a Psychological Flourishing Scale (Diener, Biswas-Diener, 2008), ktoré sme doplnili o 12 otvorených otázok. Výskumný súbor tvorilo 54 zamestnancov z azylových domov Armády spásy v Českej republike. V tejto práci sme potvrdili, že vďačnosť a nádej nezávisle na sebe majú vzťah k optimálnemu prospievaniu zamestnancov Armády spásy. Silné stránky charakteru s najsilnejším vzťahom k optimálnemu prospievaniu zamestnancov boli vitalita, nádej, sebakontrola, tvorivosť a zmysel pre krásu. Odlišnosť zamestnancov Armády spásy a klientov azylových domov v úrovniach ich nádeje a vďačnosti sme nepreukázali, preukázaná bola len v úrovniach ich optimálneho prospievania.

Kľúčové slová

pozitívna psychológia, silné stránky charakteru, nádej, vďačnosť, optimálne prospievanie, flourishing, bezdomovectvo, Armáda spásy, zamestnanci v sociálnych službách

Jazyk práce: Slovak

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 19. 5. 2014

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 28. 5. 2014
• Vedúci: doc. PhDr. Alena Slezáčková, Ph.D.

Masaryk University

Faculty of Arts

Master programme / odbor:
Psychology / Psychology