Zpět na vyhledávání

Jana Poláčková

Bachelor's thesis

Návrh a implementace pracovního hodnocení ve firmě CleverTech s.r.o.

Abstract:
Tato bakalářská práce analyzuje stav hodnocení pracovníků výzkumného ústavu. Cílem práce je zlepšit nebo nahradit současnou metodu hodnocení zaměstnanců a navrhnout příslušná opatření ke zlepšení v systému odměňování. V tomto případě to bude znamenat správnou motivaci podřízených na základě zpětné vazby výsledků nového pracovního hodnocení.
Abstract:
This thesis analyzes the status of employee evaluation research institute. The aim is to improve or replace the current method of evaluating employees and propose appropriate measures to improve the remuneration system. In this case, it will mean proper motivation of subordinates on the basis of the feedback the results of a new job evaluation.
 

Keywords

Pracovní hodnocení metody hodnocení motivace zpětná vazba výkonWorkers evaluation evaluation methods motivation feedback performance
 
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 18. 5. 2017
Identifier: http://theses.cz/id/d0oa5y/

Thesis defence

  • Date of defence: 23. 6. 2017

Citation record

Cite this text

Full text of thesis

Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:
  • autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty

České vysoké učení technické v Praze

Celoškolská pracoviště (studium mimo fakulty)

Bachelor programme / field:
Ekonomika a management / Řízení a ekonomika průmyslového podniku

Theses on a related topic

List of theses with an identical keyword.
All theses