Analýza motivačního systému odměňování a benefitů ve veřejné a soukromé sféře – Ondřej Jurák
Ondřej Jurák
Master's thesis
Analýza motivačního systému odměňování a benefitů ve veřejné a soukromé sféře
Analysis of motivation system of remuneration and benefits in the public and private sectors
Abstract:
Hlavním záměrem diplomové práce bylo zpracování literární rešerše a provedení kvantitativního výzkumu prostřednictvím metody dotazování pomocí dotazníků. V teoretické části byla popsána problematika týkající se motivačního systému, od-měňování zaměstnanců, motivace pracujících, zaměstnaneckých benefitů a výhod. V praktické části byla hlavním cílem analýza a porovnání dvou základních souborů v systému …moreAbstract:
The main of the diploma thesis is to elaborate a literature review and implement of quantitative research by questionnaires. In the theoretical part there were described issues of motivation system, employee compensation, motivation of employees and benefits. In the practical part the main aim was the analysis and comparison of benefits of employees in private and public sector. The sub-aim was to …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 18. 3. 2014
Identifier:
http://www.vse.cz/vskp/eid/45503
Thesis defence
- Date of defence: 4. 6. 2015
- Supervisor: Jana Krbová
- Reader: Martin Musil
Citation record
Full text of thesis
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Vysoká škola ekonomická v Prazehttp://www.vse.cz/vskp/eid/45503
Vysoká škola ekonomická v Praze
Master programme / field:
Ekonomika a management / Management
Theses on a related topic
-
Effective Forms of Motivation, their Importance and Influence on the Work Performance of the Company's Employees
Aidar Kenzhebayev -
Personální politika zaměstnavatele (personální rozvoj, zaměstnanecké výhody a ostatní služby)
Andrea Jeriová -
An Analysis of Employee Motivation at an International Company
Martina MARTINCOVÁ -
Motivation and its effects on increasing efficiency of the company
Ivo NAWRAT -
Zaměstnanecké výhody
Anna Kráľová -
Zaměstnanecké výhody-benefity v oblasti ekonomických zájmů firmy v souladu s
Ondřej Sosna -
Systém zaměstnaneckých benefitů společnosti O-I Manufacturing Czech Republic, a. s. / Employee benefits in O-I Manufacturing Czech Republic, a. s.
Kamila Hlaváčková -
Motivační systém konkrétní organizace ve veřejném a neveřejném sektoru
Zuzana Janků