Zpět na vyhledávání

Hana Nepovímová

Bachelor's thesis

Organizační kultura jako nástroj konkurenceschopnosti podniku

Organizational Culture as a Tool for Company' s Competitiveness
Abstract:
Bakalářská práce je věnována tématu organizační kultury a jejímu významu pro chod podniku. Cílem práce je zjištění, zda je kultura ve společnosti NOEL – PLUS CV spol. s r.o. správně nastavena a zda by její změna mohla mít za výsledek zlepšení celkové prosperity organizace. Teoretická část práce pojednává o představení kultury v organizacích, typologiích kultur a zabývá se také její změnou a možnými …more
Abstract:
The bachelor thesis is focused on the topic of organizational culture and its importance for operation of the company. The aim of this thesis is to find out whether the culture in the company NOEL – PLUS CV spol. s r.o. is set up correctly and whether its change could result in an improvement in the overall prosperity of the organization. The theoretical part deals with the introduction of culture …more
 

Keywords

organizační kultura změna kultury typologie organizačních kultur rezistence vůči změně

Keywords

culture change typology of organizational cultures resistance to change organizational culture
 
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 30. 4. 2020

Thesis defence

  • Supervisor: Ing. Milan Lindner, Ph.D.
  • Reader: Ondřej Benda, Mgr.

Citation record

Cite this text

Full text of thesis

Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:
  • no one
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: NEWTON College a.s., NEWTON College a.s.
https://is.newtoncollege.cz/zp/8918 Reference to the local database file of the institution