Strategie motivace ke zvýšení spokojenosti zaměstnanců ve výrobním podniku – Mgr. Olga Revutska
Mgr. Olga Revutska
Diplomová práce
Strategie motivace ke zvýšení spokojenosti zaměstnanců ve výrobním podniku
Motivation strategies to increase employee satisfaction in a production company
Anotace:
Předmětem diplomové práce je pochopení souvislostí mezi pracovní motivací a spokojeností zaměstnanců a plněním strategických podnikových cílů. Teoretická část pojednává obecně o strategickém řízení lidských zdrojů v návaznosti na globální strategii podniku, dále o vybraných psychologických teoriích vysvětlujících a popisujících proces motivace, o souvislosti motivace s pracovní spokojeností a pracovním …víceAbstract:
The aim of this diploma thesis is to understand the relationship between work motivation and employee satisfaction and the fulfillment of strategic business objectives. The theoretical part generally deals with the strategic management of human resources in relation to the global strategy of the company. It also characterizes selected psychological theories, which explain and describe the process of …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 4. 5. 2016
Zveřejnit od: 4. 5. 2016
Obhajoba závěrečné práce
- Vedoucí: Ing. Vendula Macháčková, MSc. Ph.D.
Citační záznam
Jak správně citovat práci
Revutska, Olga. Strategie motivace ke zvýšení spokojenosti zaměstnanců ve výrobním podniku. Liberec, 2016. diplomová práce (Ing.). Technická univerzita v Liberci. Ekonomická fakulta
Plný text práce
Právo: Autor si přeje zpřístupnit práci veřejnosti od 4.5.2016
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- Soubory jsou od 4. 5. 2016 dostupné: světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Technická univerzita v Liberci, Ekonomická fakultaTechnická univerzita v Liberci
Ekonomická fakultaMagisterský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Podniková ekonomika
Práce na příbuzné téma
-
Zaměstnanecké výhody a pracovní spokojenost
Lenka Vilímková -
Pracovní spokojenost kmenových a agenturních dělníků
Kamila Figallová -
Pracovní spokojenost a zaměstnanecký stres na rehabilitačních odděleních
Tereza MARKOVÁ -
Projevy a dopady nastavení systému benefitů na pracovní spokojenost ve vybrané organizaci
Anna Vybíralová -
Vztahy na pracovišti jako součást firemní kultury a jejich vazba na pracovní spokojenost
Jana Pilchová -
Faktory ovlivňující zaměstnaneckou spokojenost v největším mediálním domě v České republice
Jakub VAVŘIČKA -
Způsoby motivace a spokojenost zaměstnanců ve vybraném podniku
Lukáš Krasanovský -
Motivace a spokojenost zaměstnanců v poradenské společnosti XY
Dominik Ladner
Název
Vložil
Vloženo
Práva