Tvorba personální strategie v obchodní organizaci – Bc. Ivona Macková
Bc. Ivona Macková
Diplomová práce
Tvorba personální strategie v obchodní organizaci
Personal strategy making in the business copany
Anotace:
Práce se zabývá zjištěním souvislostí mezi firemní strategií, personální strategií a průběhem personálních činností v obchodní firmě. Jejím cílem je na základě zjištěných skutečností vytvořit novou personální strategii, která by lépe odrážela firemní strategii a také vytyčila směr pro provádění jednotlivých personálních činností. Úvodní část obsahuje základní informace o firmě, jejím vývoji i současné …víceAbstract:
The thesis dwells on finding out connections between the corporate strategy, the personal strategy and the human resources practices process in the business company. The aim is to make a new personal strategy based on ascertained contexts, which would better reflect on the corporate strategy and set out the direction for implementation of particular human resources practices. The first part of the …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 24. 1. 2008
Identifikátor:
https://is.muni.cz/th/t0uh7/
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 22. 1. 2008
- Vedoucí: PhDr. Alena Lubasová
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Masarykova univerzita, Fakulta sociálních studiíMasarykova univerzita
Fakulta sociálních studiíMagisterský studijní program / obor:
Sociální politika a sociální práce / Sociální politika a sociální práce
Práce na příbuzné téma
-
Změna personální strategie v důsledku pandemie COVID-19 a její přínosy pro efektivní řízení v praxi podniku
Radka Mrňáková -
Personální strategie pro ziskovou organizaci
Denisa Michnová -
Změna personální strategie v důsledku pandemie COVID-19 a její přínosy pro efektivní řízení v praxi podniku
Pavla Kinterová -
Změna personální strategie v důsledku pandemie COVID-19 a její přínosy pro efektivní řízení v praxi podniku
Martina Dušková -
Personální strategie ve vybrané organizaci
Filip Toufar -
Zaměstnávání lidí se zdravotním nebo sociálním znevýhodněním jako součást personální strategie
Daniela Cmuntová -
Zaměstnávání lidí se zdravotním nebo sociálním znevýhodněním jako součást personální strategie
Veronika Krotilová -
Personální strategie pro neziskovou organizaci
Romana Němcová