Tomáš Král

Master's thesis

Projekt zavedení kafeteria systému zaměstnaneckých výhod ve vybrané společnosti

Anotácia:
Diplomová práce se věnuje modernímu způsobu nepeněžního odměňování zaměstnanců prostřednictvím kafeteria systému. Hlavním cílem práce je vytvořit projekt změny systému zaměstnaneckých výhod ve vybrané společnosti. Práce obsahuje tři části - teoretickou, analytickou a projektovou. Součástí projektové části je tvůrčí návrh rozdělení bodů kafeteria systému i navrhované portfolio zaměstnaneckých benefitů …viac
Abstract:
This diploma thesis deals with the modern way of non-monetary remuneration of employees through the cafeteria system. The main objective is to create a project to change the system of employee benefits at selected company. Thesis consists of three parts - theoretical, analytical and project. Part of the project is the creative part of the proposed distribution points cafeteria system and proposed portfolio …viac
 
 
Jazyk práce: Czech
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 19. 1. 2016
Identifikátor: http://theses.cz/id/fkkru8/

Obhajoba závěrečné práce

  • Obhajoba proběhla 9. 2. 2016

Citační záznam

Plný text práce

Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:
  • autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty

České vysoké učení technické v Praze

Celoškolská pracoviště (studium mimo fakulty)

Master programme:
Řízení rozvojových projektů - Řízení regionálních projektů