Stimulace a motivace zaměstnanců, jejich využití ke zvýšení produktivity práce – Lucie Studenková
Lucie Studenková
závěrečná práce studenta vyššího odborného studia
Stimulace a motivace zaměstnanců, jejich využití ke zvýšení produktivity práce
Anotace:
Práce se zabývá zvýšením pracovního výkonu zaměstnanců a jeho souvislostí s jejich motivací a spokojeností. V práci je vytvořeno dotazníkové šetření spokojenosti zaměstnanců sestavené podle Maslowovy pyramidy potřeb. Šetření je položeno zaměstnancům se zdravotním postižením v konkrétní instituci. Na základě tohoto šetření je navrhnuto zlepšení motivačního programu, které má zvýšit jejich spokojenost …víceAbstract:
This thesis deals with increment of employee performance and its relationship with their motivation and satisfaction. In the thesis, a questionnaire survey of employee satisfaction is compiled according to Maslow's hierarchy of needs. The survey is asked of employees with disabilities in a specific institution. Based on this survey, an improvement in motivation program is proposed to increase their …víceKlíčová slova
spokojenost motivace produktivita povinný podíl zaměstnanci lidské zdroje řízení podniku motivační systém zdravotní postižení výkon práce zaměstnance SWOT analýza Maslowova hierarchie potřeb satisfaction motivation productivity mandatory proportion employees human resources business management motivation system disability employee work performance SWOT analysis Maslow's hierarchy of needs
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 19. 4. 2021
Obhajoba závěrečné práce
- Archiv závěrečné práce je dostatečně naplněn.
Citační záznam
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- všem autentizovaným
Veřejně správní akademie - vyšší odborná škola, s.r.o.
vyšší odborný program / obor:
63-42-N/01 PERSONÁLNÍ ŘÍZENÍ/63-42-N / .. PERSONÁLNÍ ŘÍZENÍ
Práce na příbuzné téma
-
Maslowova hierarchie potřeb a její naplňování u zaměstnanců ve vybrané firmě
Petr ŠŤASTNÝ -
Maslowova hierarchie potřeb a její využití v segmentaci trhu a tvorbě reklamních sdělení
Karel Tamme -
Maslowova hierarchie potřeb a její využití v segmentaci trhu a tvorbě reklamních sdělení
Iva Kobrová -
A Comparative Analysis of Dystopia in the Movie Matrix, Aldous Huxley's Brave New World, and George Orwell's 1984
Jiří Hájek -
Motivation, Satisfaction and Performance of Employees
Nataliya P'yatachenko -
Employee Trust and Workplace Performance
Toman Toman -
Automating Performance Testing and Infrastructure Deployment for Debezium
Jiří Novotný -
Kontrola plnění povinného podílu z pohledu inspektorátu práce
Věra Králová