Franchising jako způsob podnikání u vybraného obchodního subjektu

Aleš MAREK

Bakalářská práce

Franchising as a way of business

Anotace:

Práce se zaměřuje na franchising ve společnosti McDonald's. Franchising představuje speciální druh spolupráce mezi franchisorem a franchisantem, kdy franchisor zaujímá postavení zpravidla veliké společnosti, která za určitých podmínek poskytuje druhé straně (franchisorovi) právo podnikat pod jménem společnosti. Franchisant se zavazuje, že bude plnit vše podstatné vycházející z franchisingové smlouvy. Cílem práce je identifikace společnosti McDonald's a zjištění předností a nedostatků této společnosti vůči ostatním konkurentům v oblasti rychlého stravování na trhu. Na základě dat získaných z metod, jako jsou případové studie jednotlivých společností a dotazníkové šetření bude sestaven seznam vlastních doporučení pro tuto společnost.

Abstract:

The bachelor thesis describes franchising as a way of business and focuses on history of franchising as well as the factors that support faster growth in the Czech Republic. It discusses the advantages and disadvantages from the perspective of the franchisor and the franchisee. Part of the thesis is devoted to the franchise contract which defines the relationships between the business partners. The data obtained from McDonald's are analysed. The purpose of this work is to characterize the company McDonalds and to identify the advantages and disadvantages in relation to other competitors on the market. A questionnaire survey and case studies are used for the research and the SWOT analysis is used to analyze the competition. The work finishes with recommendations for McDonalds.

Klíčová slova

franchising, franchisant, franchisor, SWOT analýza, případová studie

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 14. 4. 2023

Obhajoba závěrečné práce

• Vedoucí: Ing. Jan Šalamoun, Ph.D.

JIHOČESKÁ UNIVERZITA V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH

Ekonomická fakulta

Bakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Ekonomika a management