Ing. Martina Jonáková, DiS.

Diplomová práce

Strategie řízení lidských zdrojů obchodní společnosti

Human Resources Strategy of a Business Corporation
Anotace:
Tato práce pojednává o strategii řízení lidských zdrojů v obchodní společnosti. Snaží se proniknout do problematiky řízení lidských zdrojů jako celku. Dále se zabývá vymezením obchodní společnosti a jejích způsobů řešení v oblasti lidských zdrojů. Objasňuje příčiny špatného fungování personálního managementu. Text reaguje na změny v oblasti personálního managementu, který prošel v posledních letech …více
 
 
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 28. 3. 2006

Obhajoba závěrečné práce

  • Obhajoba proběhla 29. 5. 2007
  • Vedoucí: PhDr. Karel Preuss, CSc.
  • Oponent: Ing. Evžen Sýkora, CSc.

Citační záznam

Plný text práce

Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:
  • světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Vysoká škola regionálního rozvoje a Bankovní institut – AMBIS

Vysoká škola regionálního rozvoje a Bankovní institut – AMBIS

Magisterský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Finance