Alena Otoupalová
Bakalářská práce
Odměňování zaměstnanců
Anotace:
Bakalářská práce se zabývá problematikou odměňování zaměstnanců ve společnosti Alec Praha, a.s., což je fiktivní název společnosti zastupující reálnou společnost. Cílem je zhodnocení systému odměňování a nalezení takového návrhu doporučení, které by vedlo ke zlepšení stavu. Teoretická část shrnuje základní poznatky za využití literární metody v oblasti odměňování zaměstnanců vč. moderních trendů. Praktická …víceAbstract:
This bachelor thesis deals with the phenomenon of rewarding employees of 'the Alec Praha, a.s. company, which is the fictitious name of a company representing a real company. The goal of this Bachelor thesis is to evaluate the remuneration system and finding such a draft recommendation that would lead to improvement. The theoretical part summarizes the main findings for the use of literary methods …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 4. 5. 2017
Identifikátor:
http://theses.cz/id/ibrjfz/
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 23. 6. 2017
Citační záznam
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
České vysoké učení technické v Praze
Celoškolská pracoviště (studium mimo fakulty)Bakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Personální management v průmyslových podnicích
Práce na příbuzné téma
-
Bonusy a benefity zaměstnanců
Martina Šimanovská -
Odměňování a zaměstnanecké benefity ve vybrané společnosti
Anita Toronicová -
Odměňování a benefity ve vybrané firmě
Žaneta Sečkařová -
Zaměstnanecké benefity
Michaela Siverová -
Zaměstnanecké benefity v organizacích veřejného sektoru
Andrea Machurová -
Zaměstnanecké benefity a jejich preference v sektoru automotiv
Jana Sýkorová -
Zaměstnanecké benefity a jejich preference z pohledu generace Z v sektoru služeb
Veronika Voňková -
Zaměstnanecké benefity ve vybrané organizaci
Adéla Tomášová