Využití benefitní soustavy odměňování a posouzení jejího přínosu pro zvýšení motivace a výkonnosti zaměstnanců v podniku CAF COM a.s. – Bc. Miloš Seifert
Bc. Miloš Seifert
Bachelor's thesis
Využití benefitní soustavy odměňování a posouzení jejího přínosu pro zvýšení motivace a výkonnosti zaměstnanců v podniku CAF COM a.s.
Use benefit system of remuneration and assessment of its contribution to increase motivation and performance of employees in the company CAF COM Inc.
Abstract:
Práce se zabývá moderním pojetím personálních činností v podniku, přičemž je zaměřena především na oblast motivace zaměstnanců, jakožto oblast, jejíž význam je v rámci vykonávaných personálních činností v podniku velmi vysoký. Na teoretický základ obsahující právě popis činností útvaru lidských zdrojů ve firmě, vysvětlení pojmu motivace, vývoj přístupů k motivaci v průběhu minulého století, zdroje …moreAbstract:
This bachelor thesis is concerned with modern theory of human resources, and is focused mainly on the employees motivation, as a very important part of human resources process. Theory engages with the description of HR department activities, defination of motivation, motivation trends of the last century, motivation resources and description of stimulation instruments. The practical part evaluates …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 20. 10. 2009
Identifier:
https://is.vsfs.cz/th/pejt2/
Thesis defence
- Date of defence: 3. 2. 2010
- Supervisor: Ing. Jiří Stýblo, CSc.
- Reader: Ing. Eva Matoušková
Citation record
ISO 690-compliant citation record:
SEIFERT, Miloš. \textit{Využití benefitní soustavy odměňování a posouzení jejího přínosu pro zvýšení motivace a výkonnosti zaměstnanců v podniku CAF COM a.s.}. Online. Bachelor's thesis. Praha: University of Finance and Administration. 2009. Available from: https://theses.cz/id/jt0r2r/.
Full text of thesis
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- no one
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Vysoká škola finanční a správníUniversity of Finance and Administration
Bachelor programme / field:
Economics and Management / Business Management and Corporate Finance
Theses on a related topic
-
Zaměstnanecké výhody v politice odměňování firmy
Pavla Stádníková -
Politika odměňování a zaměstnanecké výhody
Barbora Štěchová -
Zaměstnanecké výhody v institucích státní správy a samosprávy
Jana Veselá -
Zaměstnanecké výhody v politice odměňování firmy
Pavla Stádníková -
Politika odměňování firmy, zaměstnanecké výhody
David Hajduk -
Politika odměňování a zaměstnanecké výhody
Barbora Štěchová -
Odměňování, zaměstnanecké výhody a jejich motivační efekt ve firmě
Nikol Švédová -
zamestnanecky vyhody v organizace
Yekaterina Konstantinova