Motivace - Mzda jako hlavní motivační prostředek

Zuzana VIDOVÁ

Bachelor's thesis

Motivation - Wages as a main motivation means

Abstract:

Tato bakalářská práce je zaměřena na porovnání výsledků současného stavu mzdy pracovníků a dalších motivačních prostředků, které na ně mohou působit. Výsledky jsou za pomoci dotazníkového šetření porovnávány ve dvou oblastech ? na Rakovnicku a na Ústecku. Práce je rozdělena do dvou částí. V teoretické části jsou charakterizovány pojmy motivační profil osobnosti, motivace, stimulace nebo mzda. Dále je zde popsán historický vývoj mezd a druhy motivačních teorií. V praktické části je prováděna analýza dotazníkového šetření, při kterém byli osloveni náhodní respondenti, kteří odpovídali na dané otázky. Jejich odpovědi byly následně vyhodnoceny, porovnávány a zaneseny do grafů a tabulek. Závěr práce obsahuje shrnutí výsledků a možné návrhy pro zlepšení motivace pracovníků, které by byly pro zaměstnavatele přijatelnější.

Abstract:

This Bachelor?s work is focused on comparing the results of the current state of wages of workers and other motivation means for which they may function. Results are using a questionnaire survey compared in two areas - the Rakovník and Ústí nad Labem. The work is divided into two parts. In the theoretical part are characterized by the concepts of motivation profile personalities, motivation, stimulation and reward. Further, there is described the historical development of wages and types of motivational theories. In the practical part of the analysis is made of a questionnaire survey, in which they were approached random respondents who answered these questions. Their responses were then evaluated, compared and entered into graphs and tables. The conclusion contains a summary of the results and possible suggestions for improving the motivation of workers, which would be acceptable to employers.

Keywords

motivace zaměstnanců, motivační prostředek, mzda, odměňování, pracovní výkon, stimulační prostředek, zaměstnanec, zaměstnavatel

Language used: Czech

Date on which the thesis was submitted / produced: 5. 3. 2010

Thesis defence

• Date of defence: 28. 5. 2010
• Supervisor: Ing. Štěpánka Ryšánková

JAN EVANGELISTA PURKYNĚ UNIVERSITY IN ÚSTÍ NAD LABEM

Faculty of Social and Economic Studies

Bachelor programme / field:
Economics and Management / Business Administration and Management